2,904,928 RUB. Все данные основаны на опросах о заработной плате 127. Заработная плата мужчин и женщин разная. Каждые полгода на Хабр Карьере анализируют зарплаты IT-специалистов и собирают данные в большое исследование, чтобы посмотреть, как изменился рынок зарплат. Этот срез — один из таких. Средняя зарплата в сфере айти. У многих людей сложились разные стереотипы о том, сколько зарабатывают IT-специалисты. Для получения аккредитации IT-компания должна иметь как минимум 30% дохода от профильной деятельности и платить сотрудникам зарплату не ниже средней по стране или региону.
Сколько зарабатывают программисты: самые выгодные языки и лучшие специализации
Многие слышали, что айтишники весьма хорошо зарабатывают. Но далеко не все задумываются о том, что их труд кропотлив, требует усидчивости, внимательности, а также постоянного самообразования. Кроме того, большинство созданных программ и крупных проектов в цифровом мире — результат командной работы. Редко можно встретить программиста-одиночку, работающего на фрилансе. При этом многие компании часто позволяют своим сотрудникам переходит на удалённый формат работы. Сфере IT присуща сильная конкуренция. Поэтому, чтобы попасть на рынок и найти себе достойную работу, IT-специалист должен соответствовать следующим требованиям: Творческий склад ума. Умение быстро найти решение с минимальными затратами, реализовать поставленную задачу максимально эффективно. Способности в аналитике. Владение навыками структурирования и алгоритмизации. Профессия требует внимательности к деталям и логического подхода.
Самообладание, коммуникабельность, готовность к непрекращающемуся совершенствованию. Знание английского языка, который необходим в работе с ПО и при общении с заказчиками из-за рубежа что не редкость. Ответственность и самодисциплина. Среди айти специалистов распространена такая проблема, как профессиональное выгорание.
Следом идут Томская и Ульяновская области. Самая низкая конкуренция на вакансии — в Тамбовской области. На втором и третьем месте — Ивановская область и Республика Дагестан. Если хотите узнать о развитии IT в регионах и подробностях исследования, читайте статью полностью в нашем блоге.
Специализация: кому больше платят По данным «Хабр Карьеры», градация специализаций по зарплатам в 2021 году выстраивалась так: Менеджмент — 170 000 рублей. Разработка ПО — 150 000 рублей. Аналитика — 130 000 рублей.
Хорошие новости: уровень зарплат растёт не только в мегаполисах. В 2021 году GeekBrains провёл исследование востребованности айтишников в разных регионах России. Вот несколько выводов: После Москвы и Санкт-Петербурга самый большой спрос на айтишников в Новосибирской области. Следом идут Томская и Ульяновская области. Самая низкая конкуренция на вакансии — в Тамбовской области. На втором и третьем месте — Ивановская область и Республика Дагестан. Если хотите узнать о развитии IT в регионах и подробностях исследования, читайте статью полностью в нашем блоге.
Специалист считает, что средний уровень зарплаты программистов оценить трудно — «это больше относится к политике компании, которая принимает программистов». Одна компания может платить одинаковую зарплату во всех регионах, а кто-то реально доплачивает жителям определенной местности. По его мнению, такой специальности, как программист, фактически не существует. Так в обществе принято называть строителями и отделочника, и каменщика, и электрика. Такая же ситуация и в IT-сфере: программистом можно назвать и специалиста, который пишет уникальные программы для известных компаний и получает огромные деньги, и мастера, который программирует несколько станков на заводе и получает зарплату 60 тысяч рублей. Кто зарабатывает больше в IT-компаниях Многие считают, что в этой высокотехнологичной отрасли работают только люди, которые при помощи кода создают уникальные программы и подобное. Однако это не верно, ведь есть еще и менеджеры, дизайнеры, аналитики и другие. Менеджер, кто занимается продажей проекта может сразу получить зарплату программиста за год. Проектный менеджер — разбирается только в основах, планирует сроки и время, нанимает специалистов, но в коде не разбирается, вот он может получать тоже больше, чем программист. Все зависит от умения», - проанализировал Алексей Радкевич. Могут быть и заработки в 500 тысяч долларов, но такой гонорар трудно назвать зарплатой, потому что это разовая выплата за успешно сделанный проект или скрипт.
Сколько зарабатывают айтишники в Беларуси: смотрим на цифры
Так, в «Лаборатории Касперского» в 2023 г. Генеральный директор «СКБ Контур» Михаил Сродных на вопрос о снижении темпов роста зарплат в ИТ отметил, что оценивать весь рынок сложно, однако в его компании основные механизмы премирования остались прежними. Сотрудники проходят оценку компетенций и могут получить надбавку за грейд — уровни зарплат пересматривают до двух раз в год, рассказал топ-менеджер. В пресс-службе «Яндекса» сообщили, что увеличили все статьи HR-бюджета: фонд оплаты труда, компенсации и льготы, расходы на обучение и развитие персонала, бонусы и скидки для сотрудников в компаниях-партнерах. В корпорации не уточнили, как именно изменились зарплаты сотрудников.
Директор по персоналу «БАРС груп» входит в госкорпорацию «Ростех» Лилия Гайнуллова отметила, что зарплаты в ИТ-отрасли продолжают расти, особенно если речь об опытных специалистах. По сравнению с «джунами» их заработные платы растут постоянно», — сообщила она. Сравнивать динамику, которая наблюдается в индустрии, с другими сферами не совсем корректно: изначальная база заработных плат в ИТ выше, чем в других сферах. Хотя разрыв в относительных показателях может показаться не таким существенным, абсолютные значения несопоставимы», — подчеркнула она.
Неоднородный ландшафт Тем не менее в ИТ-отрасли признают, что ситуация на рынке неоднозначная. По словам эксперта, также замедлился рост зарплат тех, кто занимается data science и машинным обучением.
Стоит также отметить и программистов. Пиковые значения по оплате труда для программистов java со стажем от трех лет достигают 300 000-350 000 рублей. Больше всего спрос на ИТ-специалистов вырос в Челябинске в 2,3 раза , Казани в 2,1 раза и Нижнем Новгороде в 1,9 раза. Кроме того, многие профессиональные сферы активно модернизируют и диджитализируют рабочие процессы, что также приводит к росту востребованности ИT-специалистов", — комментирует директор по развитию Авито Работы Дмитрий Пучков.
По итогам осени 2023 г. Курьеру предлагают в среднем 69 тыс. Не дотянули до миллиона Самый высокий уровень зарплат исследование BestDoctor и hh. Но и у них ежемесячный заработок не дотянул до миллиона. Это при том, что численность работников крупных и средних предприятий, получающих зарплату от одного млн руб. Такие цифры опубликовала на своем сайте FinExpertiza в начале декабря 2023 г. Цифровизация Больше всего работников-миллионеров трудится в сфере оптовой и розничной торговли — 4,3 тыс. Однако рассматриваемые суммы в реальном выражении постепенно снижаются по мере роста цен.
Источник: Хабр Карьера Где научиться: Бесплатный курс «Какую профессию выбрать в анализе данных» Курс «Инженер данных» Курс «SQL для работы с данными и аналитики» Курс «Математика для анализа данных» Менеджеры Менеджеры нужны, чтобы организовать работу команды: чтобы разработчики делали то, что нужно компании в целом; чтобы в продукте были нужные функции; чтобы продукт зарабатывал, а команда не сжигала слишком много ресурсов. Без менеджеров может работать небольшое предприятие, но средний и крупный бизнес — уже нет. Хорошие менеджеры — на вес золота в компаниях, даже на стартовых позициях, поэтому им готовы сразу платить много. Сколько зарабатывают менеджеры в ИТ: от 80 до 330 тысяч рублей, медиана — 190 тысяч.
Исследование: Зарплаты ИТ-специалистов в III квартале 2023 года
Среди айти специалистов распространена такая проблема, как профессиональное выгорание. Причины могут быть разные. Если говорить о новичках, то это может быть просто моральная неготовность к монотонной работе, требующей усидчивости и терпения. Часто бывает, что характер человека просто не соответствует такому виду деятельности. У некоторых IT-специалистов проблема заключается в полном погружении в работу. Люди будто бы теряют связь с реальностью и забывают про отдых, общение и досуг. Поэтому важно разумно планировать время и находить возможности для регулярного отдыха и восполнения сил.
Вообще для всех работников IT сферы необходимы периодические изменения и в жизни, и в работе. Нехватка новизны и движения могут привести к сильному разочарованию, что повлечёт за собой уход из профессии. Говоря про образование, важно понимать, что получить профессию за пару-тройку месяцев, как обещают некоторые курсы в интернете, невозможно. За это время максимум можно освоить базовые понятия и простейшие принципы работы. Но чтобы освоить IT и хорошо зарабатывать, нужны актуальные знания и навыки, а также умение работать с технической документацией. Где можно получить образование и как стать разработчиком?
Здесь есть два варианта: поступить в государственные вузы и ссузы; пройти ведущие онлайн-курсы. Программист без образования — что-то совсем нереалистичное.
В стартапах и финтехе зарплаты растут практически постоянно, а у дистрибуторов и системных интеграторов есть тенденция к заморозке зарплатных вилок, подтвердила неоднозначность ситуации Барыбина из Fplus. В конце концов, они могут себе это позволить, — отметила эксперт. Поэтому им выгоднее переплатить и удерживать сотрудников, чем тратить время на поиск и адаптацию новых». В исследовательском центре SuperJob, в принципе, считают непоказательными общие цифры по стране или отраслям. Тем не менее в 2022 г. Но заработки в информационном секторе будут увеличиваться опережающими инфляцию темпами, уверен он. Компании продолжат конкурировать за высококвалифицированные кадры и стараться удержать специалистов на отечественном рынке труда, пояснил эксперт. Сейчас нет предпосылок к сильному снижению роста зарплат, особенно когда речь идет о специалистах уровня middle и senior, согласен Ширяев из «Лаборатории Касперского».
Заметный рост зарплат можно ожидать на вакансиях старших грейдов — конкуренция за опытных специалистов остается высокой и будет обостряться, добавил Сродных из «СКБ Контур». По его мнению, также ощутимо будут увеличиваться заработки специалистов на стыке технических и управленческих навыков — например, у менеджеров проектов и продуктовых маркетологов. Барыбина из Fplus, напротив, считает, что рост зарплат в секторе будут поддерживать молодые специалисты.
Также отмечается, что в России сократилось число вакансий для специалистов в области IT, интернета и телекома. В исследовании указано, что наибольшее число вакансий по итогам февраля было обнаружено в сегментах разработки, программирования, инжиниринга, управления проектами, внедрения и сопровождения ПО и системном администрировании.
Всё не так радужно? Вокруг айтишников и их «золотых» зарплат ходит много мифов: многие верят, что такие специалисты могут сразу после выпуска зарабатывать огромные деньги. RU рассказала, что люди нередко хотят окончить трехмесячные курсы и зарабатывать более 100 тысяч рублей, но сталкиваются с реальностью и бросают учебу. На сервисах по поиску работы вакансий в сфере IT немало, но начинаются они с не самых приятных зарплат: от 30 до 40 тысяч рублей. Из плюсов: на такую должность можно устроиться без опыта.
Рекрутеры обещают бесплатное обучение и «молодой коллектив единомышленников», но работать придется из офиса стандартную пятидневку: с 9 до 19 либо с 10 до 19. Скриншот: hh. При такой скромной зарплате от сотрудников требуют уметь работать в режиме многозадачности. Взамен обещают обучение, наставничество и возможность позднее перейти на удаленку.
Обзор рынка ИТ-вакансий
столько может получать технический директор, а в среднем высокие зарплаты в отрасли держатся на уровне 300-400 тысяч рублей в месяц. В любом случае можно констатировать, что средние зарплаты в IT области намного выше, чем у работников других областей экономики. Специалист со стажем от 3 лет может зарабатывать до 200-300 тысяч рублей в месяц, то есть 2.4 – 3.6 миллиона за год. По данным HeadHunter, средняя зарплата айтишников в России в августе 2022 составила 60 500 рублей, что на 3,2% ниже мартовского показателя. А поскольку хороших специалистов в этом направлении можно пересчитать по пальцам, то оферы для них самые сладкие. Медианная зарплата – 493 000 руб. Средняя зарплата – 538 333 руб. За год средние предлагаемые заработные платы для ИТ-специалистов изменились с 53 735 рублей до 64 439 рублей, демонстрируя рост на 20%. По данным платформы Авито Работа, за год спрос на ИТ-специалистов вырос в 2,1 раза.
Сколько зарабатывают айтишники в России
Карьера Медианная зарплата Backend-разработчиков: сравнение данных I и III кварталов 2023 года А также смотрите графики с распределенным значением уровня зарплат: от минимальной зафиксированного уровня ожидания заплаты для профиля специалиста и его грейда, до максимальной. Уровень зарплаты Backend-разработчиков в III квартале 2023 года, тыс.
IT — это целая сфера, которая объединяет большое количество востребованных профессий, связанных с информационными технологиями. Любая крупная компания, хоть как-то использующая современные компьютерные технологии, имеет в своём составе специалистов или целые отделы айти профиля. Они занимаются обеспечением компьютерного оборудования, деятельностью сайтов, защитой и обработкой информации. Айти специалист часто воспринимается в обществе как мастер на все руки.
Поэтому многим айтишникам знакомы фразы: «Ты ж программист, посмотри компьютер, что-то не включается» или «Я придумал идею для игры, давай ты по-быстрому код напишешь». Однако айти сфера состоит из различных направлений. Некоторые из них требуют узкой специализации, а в других нужны специалисты широкого профиля, владеющие навыками и знаниями смежных профессий. Так, например: программист занимается разработкой программного софта, обеспечивает работу операционных систем, а порой даже обучает персонал правильной работе с ПО; системный администратор — отвечает за устойчивое и безопасное функционирование компьютерной инфраструктуры компании в целом; сисадмин же обеспечивает поддержку и настройку программного обеспечения, сетевых подключений и различного оборудования. Это профессионалы, обслуживающие существующие сайты и разрабатывающие новые.
Ключевая задача веб-дизайнера — разработка удобного и функционального пользовательского интерфейса. Данная специализация является междисциплинарной. Специалист должен уметь собирать информацию и анализировать полученные данные на предмет поведения пользователей в сети, определять сценарии и пользовательские предпочтения. При этом он же разрабатывает качественный интерфейс, который призван решать необходимые задачи как для пользователя, так и для заказчика интерфейса. Если вы давно хотите попробовать себя в дизайне, но ещё не определились с направлением — попробуйте дизайн карточек товаров для маркетплейсов.
Хорошо оплачиваемая и несложная в освоении профессия обеспечит вам творческую самореализацию, возможность работать удалённо и зарабатывать от 60 000 рублей в месяц.
Различный опыт также влияет на заработок. Люди с 8-12 лет стажем получают зарплату 4,765,952 RUB. Сотрудники с опытом 12-16 лет получают 4,542,827 RUB.
А чаще всего в вакансиях встречается зарплата 50 000 рублей модальная. Как мы считали? Мы считаем среднюю, медианную и модальную зарплаты на основе российских вакансий.
Сколько зарабатывают IT-специалисты в России в 2022 году?
Около 40 % — это вакансии в компании Москвы и Санкт-Петербурга. Наиболее высокие зарплаты в IT-сфере у разработчиков — в среднем 125 000 руб., меньше всего в IT получают тестировщики — в среднем 60 000 руб. Мне предложили около 1500 рублей, в течение трех лет зарплата выросла до 3000. Я согласилась на такие условия, потому что пошла в интересную мне аспирантуру. К моей зарплате добавилась стипендия 1500–1800 рублей. Заработные платы в ИТ заработной платы Python, Java, Frontend, Backend разработчиков, аналитиков, тестировщиков, Data Science инженеров в айти. Максимальная зарплата зафиксирована в компании SberTech и составляет 150 000 рублей. Средняя зарплата на должности IT специалист в России составляет 50 000 рублей.
Сколько зарабатывают айтишники в Беларуси: смотрим на цифры
По данным HeadHunter, средняя зарплата айтишников в России в августе 2022 составила 60 500 рублей, что на 3,2% ниже мартовского показателя. В основном на это повлияло повышение зарплат в регионах, где IT-специалистам сейчас платят в среднем 150 000 ₽. В Москве средняя зарплата равна 200 000 ₽, а в Санкт-Петербурге — 172 000 ₽. Год назад в этот период времени средняя зарплата разработчика составляла 228 000 рублей в месяц, что означает прирост на 34 000 рублей (или на 15% в процентном соотношении). Специалист по работе с данными получает в среднем 230 тыс. рублей в месяц, а максимальная предлагаемая зарплата достигает 630 тысяч. Одни из самых высоких зарплат в городе у директоров по ИТ (160 тыс.) и финансовых директоров (154 тыс. рублей). Реальная средняя зарплата находится в диапазоне 30 000–300 000 ₽. Для получения более высокого дохода стоит выбирать столицу России, страны американского материка или государства в Европе. Статья Зарплаты программистов в России, Рост средней зарплаты программистов на 20% до 64 439 рублей, Минцифры РФ фиксирует снижение темпов роста зарплат в ИТ-сфере, МФТИ возглавил рейтинг вузов по уровню зарплат айтишников, Обзор зарплат программиста PHP.
Дорогие специалисты и щедрые компании
- Зарплаты в IT. Статистика зарплат по всем ИТ-специализациям
- Тестировщик
- Зарплата программистов по России
- Зарплата программиста в России в году: средние значения по регионам и городам