Своя зарплата. Указан доход 3 643. На период 2021 года, среднемесячный заработок в «Сургутнефтегаз» составляет от 50 000 для сферы техобслуживания. Задействованные в сфере логистики и перевозок получают в среднем от 70 000 рублей в месяц. У нефтяников «Сургутнефтегаза» не снижали зарплаты. Об этом корреспонденту СИА-ПРЕСС заявил источник, близкий к ситуации. Ранее СМИ сообщали, что у работников подразделений оплата труда снизилась на 20 тысяч рублей и более. В судах продолжаются споры о зарплате в «Сургутнефтегаз». 31 января 2024. Жалобы сотрудников «Сургутнефтегаза» об отсутствии индексации заработной платы продолжались почти на протяжении всего 2023 года. Оценки заработанной платы в ПАО "Сургутнефтегаз" от работающих в настоящее время и бывших сотрудников, с указанием должности, стажа и города трудоустройства.
«ЗАБАСТОВКА НЕВЫПОЛНИМА». В СУДАХ ПРОДОЛЖАЮТСЯ СПОРЫ О ЗАРПЛАТЕ В «СУРГУТНЕФТЕГАЗ».
Зарплаты в Сургутнефтегазе. Средней зарплатой в компании Сургутнефтегаз является сумма в 69 тысяч рублей. Исходя из этого же отчета высчитывается и средняя зарплата по компании простым делением этой суммы в 14,4 миллиардов на официальное число работников компании (87.386 человек) и получается, что средний доход работника Сургутнефтегаза приближается к 55 тысячам рублей. Ранее работники «Сургутнефтегаза» создали онлайн-петицию с требованием выплатить каждому по 100 тыс. рублей.
Зарплаты в «Сургутнефтегазе» сократились более чем на 20000 рублей
Подробно о компании повышают ли зарплату в сургутнефтегаз? с какой регулярностью? Добавить отзыв. Повышают ли зарплату в сургутнефтегаз? Что касается индексации зарплаты, "Сургутнефтегаз" может рассмотреть внедрение более справедливой и прозрачной системы определения заработной платы. Это поможет смягчить недовольство среди сотрудников и уменьшить вероятность трудовых конфликтов. Хотите работать в компании «СУРГУТНЕФТЕГАЗ» в Сургуте (ХМАО)? СУРГУТНЕФТЕГАЗ активно нанимает сотрудников и предлагает более 203 свежих вакансий с зарплатой до 150000 руб. Оценки заработанной платы в ПАО "Сургутнефтегаз" от работающих в настоящее время и бывших сотрудников, с указанием должности, стажа и города трудоустройства. Ситуация с зарплатами в Сургутнефтегазе в январе 2024 года вызывает обеспокоенность среди сотрудников. Исследование и сравнение зарплат в компании с другими игроками на нефтяном рынке, позиция руководства и возможные изменения в оплате труда.
Работники «Сургутнефтегаза» недовольны размером индексации зарплаты
"'Сургутнефтегаз' – одно из самых высокооплачиваемых предприятий. Зарплаты выше всех нефтяников – в среднем 35 тыс. руб. СНГ построил 190-квартирный дом и дал работникам беспроцентную ссуду на пять лет на приобретение жилья. Зарплата в СУРГУТНЕФТЕГАЗ в 2024 году варьируется от 95 000 руб. в месяц на должности Ведущий геофизик до 120 000 руб. в месяц на должности Заведующий лабораторией. Средний уровень зарплаты в ПАО "СУРГУТНЕФТЕГАЗ" в 2024 году составляет 100 000 руб. и газодобычи: «Газпром», «Роснефть», «Сургутнефтегаз». Средняя зарплата в отрасли – 70 тысяч рублей против 37 тысяч рублей в среднем по России. Среди 10 самых дорогих российских компаний самый скромный рост был в «Сургутнефтегазе», а наибольший — в «Татнефти». В ПАО «Сургутнефтегаз» средняя зарплата за 5 лет увеличилась лишь на 26,95%, в ПАО «Татнефть» — в 5,2 раза.
В "Сургутнефтегазе" никто не хочет работать
Что касается индексации зарплаты, "Сургутнефтегаз" может рассмотреть внедрение более справедливой и прозрачной системы определения заработной платы. Это поможет смягчить недовольство среди сотрудников и уменьшить вероятность трудовых конфликтов. Подробно о компании повышают ли зарплату в сургутнефтегаз? с какой регулярностью? Добавить отзыв. Повышают ли зарплату в сургутнефтегаз? Электроэнергетик из ХМАО недавно уволился с двух крупнейших компаний региона — «Сургутнефтегаза» и «Газпрома», потому что ему не нравилось происходящее в нефтяных гигантах страны. Хотите работать в компании «СУРГУТНЕФТЕГАЗ» в Сургуте (ХМАО)? СУРГУТНЕФТЕГАЗ активно нанимает сотрудников и предлагает более 203 свежих вакансий с зарплатой до 150000 руб. Об этом сообщили в НГДУ «Быстринскнефть», которая входит в структуру «Сургутнефтегаза». Работники компании ожидали повышения зарплат в апреле, но на профсоюзном собрании выяснилось, что сроки индексации перенесли. Обещали сделать это в течение года.
Сургутнефтегаз
В нефтянке управляющие компании (Москва) выкупают нефть у дочерних добывающих предприятий по себестоимости. Величина себестоимости спускается сверху. То есть региональные предприятия ограничены в возможности повысить зарплату. Сотрудники российской нефтяной компании "Сургутнефтегаз", работа в которой считается одной из самых высокооплачиваемых в отрасли, требуют повышения зарплат. Зарплаты в "Сургутнефтегазе": индексация в вопросе? Внимание, горожане и сотрудники "Сургутнефтегаза"! На повестке дня актуальный вопрос о не произведенной индексации зарплат в 2023 году. Работник предприятия поделился с корреспондентом , что заданные руководству вопросы о повышении тарифов остались без. После получения премии за 2023 год некоторые сотрудники ПАО «Сургутнефтегаз» планируют словам оператора по добыче нефти и газа Кирилла, он уже планировал уволиться несколько месяцев назад, но все же решил дождаться годовой премии.«Причин на самом деле. Подскажите про работу в Сургутнефтегазе. Какое отношение к водителю, к машинам, как происходит обслуживание авто.
сургутнефтегаз
Общий моральный климат среди работников - "работаю здесь, потому что больше работать негде, а в газпром не взяли". Чрезмерный бюрократизм. Работодатель жестко экономит на зарплате - уровень зарплаты - так чтобы не разбежались. Написать отзыв о работодателе Сургутнефтегаз Опишите плюсы работы в компании Какие минусы работодателя.
Кадровый голод в "Сургутнефтегазе": вызовы и последствия Последние месяцы ознаменовались острым кадровым дефицитом в ПАО "Сургутнефтегаз" в Ханты-Мансийском автономном округе.
Недостаток как обычных рабочих, так и квалифицированных специалистов оказался настолько критическим, что сотрудники компании стали переживать дополнительные нагрузки, а несколько мастеров даже были вынуждены уволиться. По данным местных СМИ, многие желающие присоединиться к компании испытывают трудности при участии в отборе и прохождении тестирования. Оказывается, даже кандидаты с потенциалом не всегда удовлетворяют жестким требованиям компании и не проходят отбор. Это создает серьезные преграды для набора персонала.
Важно отметить, что даже выпускники университетов, несмотря на полученное образование, сталкиваются с проблемой нехватки опыта, что препятствует им устройству по специальности. В итоге им предлагают более низкие должности с меньшей зарплатой, что не всегда соответствует их ожиданиям и профессиональным амбициям. Компания также сокращает приток кадров из других регионов, особенно важных специалистов, таких как токари и фрезеровщики. Несмотря на это, в пресс-службе "Сургутнефтегаза" утверждают, что дефицит кадров не окажет негативного воздействия на выполнение запланированных задач.
Условия работы Стабильная зарплата Во всём, проработав в компании 17 лет ушла не выдержав морально. Раньше лет8 назад было все по другому и хорошо, но придя новое руководство, компания пошла на спад. Раньше было не устроится в компанию, теперь текучка кадров, зарплата не повышали уже лет 7,ее индексировать, оклад, тысяч10, а остальное премии, с которой урезали все, говоря не выполнили типа план, постоянно штрафы, за всё. Не предложил одну из акций, объяснительную на стол.
Вы научитесь спать в автобусе, в котором то жарко, то холодно, под храп коллег. Что можно было бы улучшить 1. Попав туда, вы навсегда забудете про семью и какое бы то ни было личностное развитие. Вам никто не поможет ни в освоении на рабочем месте, ни в освоении фронта работы практически, всё-таки можно найти несколько понимающих коллег. Также вас ждёт супер бюрократия и внезапное расширение обязанностей до кадровика, секретаря и курьера, о которых вас не предупреждали. Принимать вас туда будут примерно как в космонавты, говоря, что им нужны только супер профессионалы и вам очень повезло, что вы вообще кандидат, ведь за порогом таких "тысячи", а начав работать, вы поймёте, что в половине цехов нет экономистов и вам придётся вести несколько цехов одновременно, потому что, как уже потом вам расскажут ваши коллеги, все оттуда бегут, а руководство долго ищет новых людей, или делает вид, что ищет, ведь проще доплатить или не доплачивать за совмещение, чем взять человека. Вы будете не только спать в автобусе, но и практически жить там, ведь три часа туда, три часа обратно...
сургутнефтегаз
В июле на санкционированный митинг перед администрацией Сургута вышло более 5 тыс. Но это лишь на время разрядило обстановку. В середине октябре в Сургуте вновь начались волнения. Как объясняли тогда работники, повышение гарантированного оклада практически не увеличило их доход, который вырос в среднем на 400--500 руб. В ноябре нефтяники Ханты-Мансийского автономного округа написали письмо на имя Владимира Путина с просьбой разобраться в ситуации.
Но это, судя по всему, не помогло.
Получается, что основной доход приходится как раз на эту самую премию от нефтянки, а повышают нам только основной оклад, — пожаловался один из работников компании. Кроме того, в «Сургутнефтегазе» существует суровая система штрафов. Они взимаются в процентах от премии, самой крупной составляющей заработка.
Работники хотят, чтобы штрафы взимались с оклада. Такая тарифная политика наиболее болезненна даже не для буровиков и нефтяников, говорят в «Сургутнефтегазе», а для обслуживающего персонала, в первую очередь для водителей. И бастуют в основном они. В прошлом году сотрудники компании несколько раз выходили на митинги и устраивали различные акции протеста с требованием повысить зарплату.
При этом тратить их было не куда, в Сургуте нет парков, мест отдыха, как в соседнем Тюмени — это исключительно рабочий город. В целом, это хорошая зарплата, если ты один, а если жена, ребенок, ипотека — этих денег не хватит. В «Газпроме», кстати, платили по 70-75 тысяч рублей, но ситуацию это не меняло. Тем не менее, в «Газпроме», по словам анонима, начальство может задерживать насколько, насколько требуется, посылать в командировки или полностью ломать график и планы. В отпуска уходят также не по графику. А льготы «Газпрома», по его словам, хороши только на бумаге.
Он еще жалуется на платный страховой полис компании, который стоит пять тысяч рублей.
Кадровый голод в "Сургутнефтегазе": вызовы и последствия Последние месяцы ознаменовались острым кадровым дефицитом в ПАО "Сургутнефтегаз" в Ханты-Мансийском автономном округе. Недостаток как обычных рабочих, так и квалифицированных специалистов оказался настолько критическим, что сотрудники компании стали переживать дополнительные нагрузки, а несколько мастеров даже были вынуждены уволиться. По данным местных СМИ, многие желающие присоединиться к компании испытывают трудности при участии в отборе и прохождении тестирования. Оказывается, даже кандидаты с потенциалом не всегда удовлетворяют жестким требованиям компании и не проходят отбор. Это создает серьезные преграды для набора персонала. Важно отметить, что даже выпускники университетов, несмотря на полученное образование, сталкиваются с проблемой нехватки опыта, что препятствует им устройству по специальности. В итоге им предлагают более низкие должности с меньшей зарплатой, что не всегда соответствует их ожиданиям и профессиональным амбициям.
Компания также сокращает приток кадров из других регионов, особенно важных специалистов, таких как токари и фрезеровщики. Несмотря на это, в пресс-службе "Сургутнефтегаза" утверждают, что дефицит кадров не окажет негативного воздействия на выполнение запланированных задач.