Инженер отк это


где учиться, зарплата, плюсы и минусы

Обновлено

Контролёр ОТК – эксперт, оценивающий качество выпускаемой продукции на предприятии. Кстати, в 2021 году центр профориентации ПрофГид разработал точный тест на профориентацию. Он сам расскажет вам, какие профессии вам подходят, даст заключение о вашем типе личности и интеллекте.

Читайте также:

Особенности профессии

ОТК – это отдел технического контроля. Не важно, что именно выпускает предприятие – гайки, платья или стулья, – продукция должна быть качественной. Иными словами, эти гайки должны быть крепкими и нужного размера, а стулья ровными и красивыми, как в техпаспорте. От этого зависят спрос на эти товары и репутация фирмы в целом. Для большей объективности отдел технического контроля подчиняется дирекции и не зависит от производственного цеха.

Для проверки технических изделий контролер использует различные измерительные приборы: штангенциркули (в том числе электронные), микрометры и т.п. Кое-что можно оценить на глаз, и чтобы рассмотреть какие-то мелкие детали, использую лупы и даже микроскопы.

Если брак обнаружен, изделие приходится возвращать на доработку или полностью отбраковывать. Это нелёгкая задача и порой требует от контролёра жёсткости и принципиальности, потому что брак – это всегда чей-то промах. Никто не хочет быть виноватым, в том числе и рабочий, допустивший брак. Но если контролёр не заметит ошибки, то вина ляжет на него (на многих предприятиях это означает материальную ответственность).

В то же время, если контролёр профессионален и честен, его авторитет дисциплинирует рабочих.

Иногда брак – это результат ошибок самой технологии. Это значит, что, только изменив её, можно добиться качества. Поэтому контролёр ОТК находится в контакте и с конструкторами, и технологами.

Читайте также:

Рабочее место

Контролёры ОТК работают на производственных предприятиях.

Оплата труда

Важные качества

Контролёру ОТК необходимы твёрдость характера, собранность, аккуратность, обстоятельность, склонность к кропотливому труду, внимание к деталям. Сильно сниженное зрение, плохая координация движений при такой работе противопоказаны.

Знания и навыки

Необходимо знать ГОСТы, уметь читать чертежи (в промышленном производстве) и пр. техническую документацию.

Читайте также:

Примеры компаний с вакансиями контролёра отк

Инженер и контролер ОТК. Контроль качества

Каждое предприятие обязано следить за качеством выпускаемой им продукции, которое должно соответствовать уровням мировых достижений. Этим занимается контролер ОТК. К показателям качества относят следующие: требования эстетики, удобство использования, надежность эксплуатации и точность установленных размеров, соответствие ГОСТам.

ОТК расшифровывается как отдел технического контроля. Контролер ОТК — профессия рабочая, массовая, занимаемая по количеству специалистов четвертое место в промышленности в целом. Собственно, это — контролер качества.

В обязанности такого сотрудника в первую очередь входит сверка полученной на производстве продукции с чертежами, технологической документацией и ГОСТом. Изделия могут либо осматриваться "на глаз", либо проверяться с помощью приборов (микрометров, лупы, калибров, штангенциркуля, микроскопа и пр.).

Контролер, получив партию изделий готовых (или же полуфабрикатов) должен проверить каждое, проставляя печать контроля (клеймо-свидетельство, обычно с указанием даты проверки и фамилией его проводившего), оформляет необходимую документацию (сопроводительную), заполняет дефектные ведомости. Кроме того, контролер ОТК изучает причины появления брака и выносит предложения по причинам его устранения в будущем. Причины брака, разумеется, могут быть самыми различными: дефекты заготовок, некачественный материал, неотлаженное оборудование, небрежность или невнимательность рабочих (или низкая их квалификация).

Контролер ОТК должен знать не только характеристику проверяемой продукции, но и быть одновременно и требовательным, и принципиальным, и корректным по отношению к персоналу на производстве. Умение сочетать в себе такие качества помогает закрепить авторитет, который дисциплинирует рабочих. Небрежность (или неопытность) вполне может дезорганизовать и вызвать конфликты.

Контролер ОТК является экспертом качества. А потому он должен быть человеком добросовестным, понимающим последствия отправки некачественной продукции заказчику или потребителю. Работа его связана с однообразными действиями, а значит, она не подходит для тех, кто предпочитает постоянную смену "декораций". Здесь требуется аккуратность, усидчивость, неторопливость, обстоятельность.

Квалифицированный контролер прекрасно знаком с технологией своего производства, с самим процессом работы, с чертежами, умело пользуется контрольно-измерительными приборами, обладает развитой памятью, хорошим зрением, устойчивой работоспособностью, помехоустойчивостью, внимательностью, собранностью. Нагрузки физические здесь незначительны.

Инженер ОТК отвечает за хранение и исправность измерительных приборов; проводит ведомственную поверку, аттестацию и техническую приемку средств измерения; осуществляет ревизию и изъятие изношенных приборов (либо неправильно эксплуатируемых). В его компетенцию входит технологический, окончательный контроль средств измерений, разработка аттестаций и поверок этих средств, наблюдение за правильной их эксплуатацией и пр. Он подчиняется начальнику ОТК непосредственно.

На эту должность может быть назначен только человек со специальным образованием, при стаже работы в сфере от пяти лет. Он должен знать правовые акты, систему госнадзора, методические материалы, методы и системы технического контроля, основы организации производства, технологию производства, выпускаемую продукцию, все тонкости проведения сертификации, правила испытания продукции и ее приемки, порядок аттестации и пр.

Обучение проходит как на предприятиях непосредственно (курсы), так и в специальных учебных заведениях (институты и училища).

Профессия Инженер ОТК в РАНХиГС: на каких специальностях учиться

Зарплаты: сколько получает Инженер ОТК*

Начинающий: 30000 ⃏ в месяц

Опытный: 50000 ⃏ в месяц

Профессионал: 80000 ⃏ в месяц

* - информация по зарплатам приведна примерно исходя из вакансий на профилирующих сайтах. Зарплата в конкретном регионе или компании может отличаться от приведенных. На ваш доход сильно влияет то, как вы сможете применить себя в выбранной сфере деятельности. Не всегда доход ограничивается только тем, что вам предлагают вакансии на рынке труда.

Программы бакалавриата и специалитета в РАНХиГС по профессии Инженер ОТК

Программа

Стоимость

Бюджет

Платное

Программа призвана обеспечивать спрос на профессионалов в сфере управления качеством, способных с...

ЕГЭ: математика, русский, физика/информатика

Востребованность профессии

В настоящее время наблюдается сокращение штатных единиц в связи с автоматизацией контрольных операций. При этом потребность в специалистах контроля остается высокой. При этом наиболее востребованными являются инженеры ОТК, владеющие современными методиками автоматизированного и компьютеризированного контроля.

Для кого подходит профессия

Инженер ОТК в своей работе руководствуется должностной инструкцией и строго соблюдает технологию контроля. Здесь практически нет места для творчества. Все операции строго регламентированы. В связи с этим такие специалисты должны обладать:

  • Ответственностью и исполнительностью;
  • Способностью соблюдать концентрацию внимания продолжительное время;
  • Техническим складом ума;
  • Пунктуальностью и внутренней дисциплиной;
  • Способностью работать со сложными измерительными комплексами, приборами, мерительным инструментом;
  • Хорошей координацией движений;
  • Умением организовать работу подчиненных и самоконтролем.

Карьера

Как правило, служба технического контроля организуется на крупном предприятии, где существует многоступенчатая должностная иерархия. Карьерные перспективы инженера ОТК достаточно позитивные. Приобретая опыт и проявляя организаторские способности, такой специалист может успешно продвигаться по карьерной лестнице и занять руководящую должность не только в отделе контроля качества, но и в других смежных подразделениях предприятия.Заработная плата инженера ОТК зависит от места его работы.

Обязанности

Инженер ОТК чаще всего отвечает за определённый участок контроля на предприятии. При этом он должен организовать работу подчиненных и обеспечить неукоснительное соблюдение технологии. Исходя из этого, в его обязанности входит:

  • Проведение контрольных операций в соответствии с техпроцессом;
  • Соблюдение технологии измерений, контроля параметров продукции;
  • Руководство починенным персоналом;
  • Поддержание парка измерительных приборов и инструмента в исправном состоянии;
  • Оформление документации на изделие после контрольных операций;
  • Участие в разработке техпроцессов контроля;
  • Повышение личного профессионального мастерства и обучение подчиненных.

Оцените профессию: 12345678910

Есть такая профессия контролер ОТК Конкурс «Есть такая профессия! — 2008»

23205


Есть такая профессия контролер ОТК
Ах, это ОТК!
«Чистая, непыльная работа, без каких-либо физических усилий и напряжений: рабочий работает, а контролер ОТК смотрит; потом контролер ОТК принимает продукцию рабочего и выносит свое решение «принял» или «отклонил, вернул на доработку», и никаких тебе забот» - вот общее представление о работе в ОТК. Мой опыт показал, что это мнение с общей тенденцией принижения роли и значимости работы ОТК присуще практически всем – и широким обывательским массам, и высокому руководству, и чиновничьему аппарату. Такая оценка деятельности ОТК присуща практически всем, кто в ОТК не работал. Поэтому я делаю попытку, если не развенчать, то хотя бы поколебать это мнение. Насколько мне это удалось – судить читателю.
В компании «Микротех» отдел технического контроля является отдельным структурным подразделением. Основная работа ОТК – это управление качеством продукции по линии предотвращения выпуска некачественной продукции. Люди поверхностные, формалисты, люди лукавые и просто лживые упрямо несут в жизнь идею, что ОТК обеспечивает качество продукции. Значит, качеством продукции изготовителю можно не заниматься, или заниматься постольку, поскольку требуются усилия протолкнуть продукцию ОТК. И вся работа. Протолкнул, столкнул – молодец! В кармане у тебя будут деньги, на груди – правительственные награды, а вся ответственность за скрытый дефект в выпущенной продукции будет у работников ОТК? Заказчика не интересует, кто виноват – цех или ОТК. Его интересует способность предприятия выполнить его заказ в нужные сроки с минимальными потерями его денег. Качество же продукции на нашем предприятии складывается из качества поэтапных работ всего цикла изготовления, то есть из качества работы конструктора, качества работы технолога, качества работы производства, и определяется оно пока что степенью соответствия продукции установленным требованиям на каждом этапе технологического цикла изготовления и удовлетворения желаний заказчика. Именно эта информация и есть основа деятельности ОТК – оперативная, своевременная, неискаженная (т.е. честная) информация о соответствии продукции установленным требованиям, а также заключение специалистов ОТК о возможности ее дальнейшего использования. Сама же степень соответствия продукции установленным требованиям – качество продукции – обеспечивается, прежде всего, трудом создателя, а это коллектив – конструктор, технолог, рабочий. Вот мы и работаем в тандеме с технологами, конструкторами и производством для достижения высокого качества выпускаемой продукции.
Контролеру надо быть внимательным и корректным и, вместе с тем, требовательным и принципиальным в общении с рабочими. Авторитетный контролер дисциплинирует рабочих. Неопытность, небрежность контролера может вызвать конфликты, дезорганизовать работу на участке.
Контролер - эксперт качества, он должен быть добросовестным, понимать последствия сдачи некачественной продукции. Работа контролера связана с выполнением однообразных действий и может показаться монотонной людям подвижным, предпочитающим быструю смену впечатлений и действий. Это не проблема – на нашем предприятии 5 участков различного производства и контролер может выбрать любой. Работа контролера требует аккуратности, тщательности, поэтому здесь успешнее работают люди обстоятельные. Но принятие решений должно происходить быстро, правильно и твердо. Анализируя работу в ОТК, следует сказать, что это нервная и психологически очень тяжелая работа. Она требует, чтобы человек был выдержан, честен и имел хороший запас гражданского мужества. Умение держать удар необходимо. Без него в ОТК не прожить.
Но, несмотря на все трудности работы ОТК, хочу сказать, что горжусь своим коллективом, который делает свое дело исключительно профессионально. Каждый из наших работников знает свою работу и старается выполнить ее наилучшим образом. И это главный секрет успеха нашей компании. Мы не останавливаемся на достигнутом: регулярно проводятся мероприятия по улучшению качества продукции и работы предприятия.
Дверь моего кабинета всегда открыта для Вас. Готова выслушать предложения и пожелания, креативные идеи и даже жалобы. * Сохранена орфография и пунктуация автора

Описание должности Инженер 1 категории (Отдел технического контроля при производстве ЖБИ Службы контроля качества Департамента контроля качества)

Требований к квалификации

Инженер I категории входного контроля ОТК должен иметь высшее профессиональное (техническое) образование, без предъявления требований к стажу работы или среднее техническое образование и стаж работы по специальности не менее 3-х лет.

Дополнительное образование/аттестация

Инженер I категории входного контроля ОТК проходит аттестацию по охране труда и промышленной безопасности 1 раз в 3 года.

Обязанности / функции

1. Осуществляет общее руководство деятельностью подчиненного персонала отдела технического контроля, координирует и направляет их деятельность.

2. Обеспечивает проведение входного контроля комплектующих изделий, поступающих на склады ОЗЖБК ОАО «NNN» в соответствии с нормативно-технической документацией и ПСМК 8.2.4 – 1 «Входной контроль и испытания комплектующих изделий, поступающих на ОЗЖБК».

3. Обеспечивает регистрацию поступающей на склады ОЗЖБК продукции в «Журнале учёта результатов входного контроля» в соответствии с требованиями ПСМК 8.2.4-1 «Входной контроль и испытания комплектующих изделий» с указанием следующих данных.

4. Осуществляет периодический контроль за соблюдением правил и сроков хранения продукции, поступающей на склады ОЗЖБК, в соответствии с требованиями нормативно-технической документации.

5. Принимает участие в управлении несоответствующей продукцией на ОЗЖБК в соответствии требованиями ПСМК 8.3 «Управление несоответствующей продукцией» и ПСМК 7.4-2 «Закупки ТМЦ».

6. Осуществляет проведение приемочного контроля комплектующих изделий, изготовленных в цехе по ремонту и вспомогательному производству, ремонтно-механическом цехе (участке металлоизделий), в соответствии с требованиями нормативно-технической документации (ГОСТ, ТУ, рабочих чертежей).

7. Обеспечивает контроль за наличием, сохранностью, технически правильной эксплуатацией и своевременной поверкой контрольно-измерительных средств, применяемых для проведения входного контроля продукции согласно ПСМК 7.6 – 1 «Управление контрольным измерительным и испытательным оборудованием».

8. Обеспечивает и контролирует ведение, хранение и поддержание в работоспособном состоянии записей, относящихся к деятельности отдела технического контроля в соответствии с процедурой ПСМК 4.2.4 «Управление записями».

9. Принимает участие в проведении экспериментальных работ по освоению новых видов продукции, технологических процессов и применению новых материалов в производстве ЖБК.

10. Обеспечивает наличие, сохранность и выполнение требований служебной и нормативно-технической документации, документов интегрированной системы менеджмента (СМК, СЭМ и СУОТ), относящихся к деятельности ОТК, согласно ПСМК 4.2.3 – 1/ПСЭМ 4.4.5/ПСУОТ 5.7 «Управление документацией ИСМ», ПСМК 4.2.3 – 5 «Управление нормативной и технической документацией».

11. Участвует в разработке, внедрении и пересмотре процедур интегрированной системы менеджмента (СМК, СЭМ, СУОТ, ССО) и должностных инструкций работников отдела технического контроля.

12. Участвует в проведении обучения и повышения уровня квалификации подчиненного персонала отдела технического контроля согласно ПСМК 6.2.2 – 4 «Порядок подготовки и повышения квалификации персонала».

13. Соблюдает и обеспечивает соблюдение подчиненным персоналом требований по охране труда и промышленной безопасности.

14. Осуществляет проведение обучения подчиненного персонала ОТК по охране труда и промышленной безопасности в соответствии с ПСУОТ 5.3 «Проведение обучения и аттестации работников по охране труда и промышленной безопасности».

15. Соблюдает и контролирует соблюдение подчиненным персоналом (контролерами ОТК) требований нормативных правовых документов по пожарной безопасности. Соблюдает требования нормативных правовых документов по охране окружающей среды.

17. Осуществляет и контролирует своевременное и правильное оформление первичных документов по учету рабочего времени.

18. Соблюдает и контролирует соблюдение подчиненным персоналом правил внутреннего трудового распорядка, действующих в ОАО «NNN».

19. Выполнение должностных обязанностей инженера входного контроля 1 категории ОТК связано с разъездным характером работы - выезд на строительные объекты ОАО «NNN».

Работа: контролер отк - 11 вакансий от прямых работодателей

Вакансий найдено: 11

от 150 000 ₸

В производственную компанию ТОО "Ala Sintez" открыт набор на позицию Контролер ОТК Требования: - техническое образование - опыт работы на данной должности не менее 1 года В обязанности входит: - проводить приемку и отбраковку продукции, - оформлять документацию...

СменныйПолная

4 дня назад

Карагандинский турбомеханический завод, ТОО

180 000 ₸

Условия: - Пятидневная неделя с 8.00 по 16.30 (предусмотрены оплачиваемые переработки при производственной необходимости) - Оформление по Трудовому законодательству РК - Работа на территории Работодателя, - Заработная плата обсуждается на собеседовании, - Полная занятость,...

Полный рабочий деньПолная

5 дней назад

от 90 000 ₸

Обязанности: Производить контроль отдельных технологических операций производства. Производить выборочный контроль качества промежуточных продуктов. Производить приемку и контроль качества выпускаемой продукции. Производить разбраковку, аттестацию и отгрузку готовой...

Без опытаСменныйПолная

3 дня назад

ТОКК Казахстан

Нур-Султан (Астана)

150 000 ₸ – 200 000 ₸

Обязанности: - Контроль качества выпускаемой продукции - Проверка их соответствия техническим условиям, утвержденным макетам - Наблюдение за технологическим процессом производства, предотвращение выпуска бракованной продукции Требования: - Средне-специальное техническое...

Полный рабочий деньПолная

7 часов назад

Усть-Каменогорск

130 000 ₸

Обязанности: - Контроль качества выпускаемой продукции Требования: - Высшее образование - Опыт работы Условия: - График работы 2/2 с 7.00-19.00 - Официальное трудоустройство

Полный рабочий деньПолная

7 дней назад

Актюбинский завод металлоконструкций

110 000 ₸ – 120 000 ₸

Обязанности: - Контролировать качество продукции. - Анализировать причины возникновения несоответствующей продукции. - Вести операционный контроль на всех стадиях производственного процесса. - Умение работать с чертежами (конструкции металлические деталировочные). - Знать...

Полный рабочий деньПолная

5 дней назад

Темиртауский электрометаллургический комбинат, АО

132 000 ₸ – 152 000 ₸

Обязанности: - организация работы по контролю предоставляемых услуг; - выполнение работ в соответствии с требованиями стандартов и технических условий, утвержденными образцами(эталонами) и технической документацией; - операционный контроль на всех стадиях рабочего...

Без опытаПолный рабочий деньПолная

3 дня назад

АЛМАТЫЭНЕРГОСЕРВИС

Обязанности: - Производить входной контроль качества поступающей продукции, в соответствии внешней и технологической документацией, сертификатами, условиями договоров/контрактов о поставке; - Подготавливать заключения о соответствии качества поступающего на предприятия...

Полный рабочий деньПолная

2 дня назад

120 000 ₸ – 135 000 ₸

Обязанности: - Работа с ТСД - Проверка правильности сборки товара, согласно накладной для отправки в торговую точку - Проверка количества, комплектность, упаковку, маркировку, правильность расстановки отборок в зоне отгрузки; - Участвовать во всех работах по внутреннему...

Полный рабочий деньПолная

3 дня назад

Центр сертификации Standlab

Алматинская область

Обязанности: Контроль качества выпускаемой продукции - Следовать технологическим процессам при контрольных операциях; - Производить приёмку и отбраковку продукции согласно сопроводительным документам, а также нормативным документам; - Применять средства измерений и...

Полный рабочий деньПолная

7 дней назад

Бюро Веритас Казахстан Индастриал Сервисез

Обязанности: - Производит наблюдения за подготовкой контролерами ОТК проб медных концентратов, флюсов (партионные), согласно нормативным требованиям (инструкции) или договорным условиям; - Производит наблюдение за контролерами ОТК с целью исключения смешения партионных и...

Полный рабочий деньПолная

4 дня назад

Профессия 'Контролёр' - как им стать, где учиться в России, образование, зарплата |bestProfs

Профессия «Контролёр ОТК»

Контролёр ОТК – эксперт, оценивающий качество выпускаемой продукции на предприятии.

Характеристика внебиржевой профессии — отдел технического осмотра. Независимо от того, что производит компания: орехи, одежда или стулья, продукция должна быть высокого качества.

Другими словами, эти кости должны быть прочными и правильного размера, а стулья должны быть однородными и красивыми, как в техническом паспорте. Зависит от этого требования к данным продуктам и репутации компании в целом. Для большей объективности, отдел технической инспекции находится под управлением и не зависит от производственного отдела. С выпуском некоторых технических продуктов контролер проверяет соответствие государственным стандартам, дизайн, точность размеров, формы, крепеж и т. д.

Для тестирования используйте разные измерительные приборы: штангенциркули (включая электронику), микрометры и т. д. Что-то можно оценить с первого взгляда, а для изучения некоторых мелких деталей я использую увеличительные стекла и даже микроскопы. Если обнаружен дефект, продукт должен быть возвращен для проверки или полностью отклонен.

Это непростая задача, а иногда требуется жесткий и важный контролер, потому что брак всегда чья-то вина. Никто не хочет быть обвиненным, включая работника, который разрешил брак. Но если контролер не чувствует вины, вина ложится на него (во многих компаниях это означает финансовую ответственность). В то же время его авторитет дисциплинирует работников, если контролер профессионален и честен.

Иногда брак является результатом технологического сбоя. Это означает, что просто изменив, вы можете получить качество. Поэтому контролёр ОТК находится в контакте и с конструкторами, и технологами. Рабочее место Контролёры ОТК работают на производственных предприятиях.

Оплата труда

Важные качества Контролёру ОТК необходимы твёрдость характера, собранность, аккуратность, обстоятельность, склонность к кропотливому труду, внимание к деталям. Очень слабое зрение, плохая координация движений во время таких работ противопоказана.

Знания и навыки

Необходимо знать ГОСТ, чтобы можно было читать чертежи (в промышленном производстве) и другие технические документы.

 


Видео по теме

Рекомендуем:

Специальность «Инженер-строитель» — требования
Специальность «Ювелир» — как им стать?
Специальность «Невропатолог» особенности и требования
Профессия «Торакальный хирург» заработная плата в Москве
Профессия «Тату-мастер» сколько зарабатывает?

Инженер

и контроллер ОТК

Каждая компания обязана контролировать качество производимой ею продукции, которое должно соответствовать уровню мировых достижений. Это ответственность инспектора по контролю качества. К качественным показателям можно отнести: эстетические требования, удобство использования, надежность в эксплуатации и точность установленных размеров, соответствие ГОСТу.

ОТС расшифровывается как контроль технического отдела. Контроллер ОТК - профессия рабочих, массовая, занимаемая по количеству специалистов, четвертая по отрасли в целом.Собственно, это инспектор по качеству.

В обязанности такого сотрудника входит, в первую очередь, проверка полученной в процессе производства продукции вместе с чертежами, технологической документацией и ГОСТом. Продукты можно проверять «на глаз» или проверять с помощью инструментов (микрометров, луп, калибров, штангенциркулей, микроскопа и т. Д.).

Инспектор при получении партии готовой продукции (или полуфабрикатов) должен быть осмотрен всеми, с указанием контрольного штампа (штампа, обычно указывающего дату проверки и имя ответственного лица), оформляет необходимую документацию (сопроводительную), заполняет дефектные ведомости.Кроме того, инспектор ОТС изучает причины брака и предлагает причины его расторжения в будущем. Причины брака, конечно, могут быть самые разные: дефекты пустого некачественного материала, неизменное оборудование, халатность или халатность сотрудников (либо их низкая квалификация).

Контроллер ОТК должен знать не только характеристики тестируемой продукции, но и требовательность, принципиальность и соответствие производственному персоналу. Способность сочетать эти качества помогает укрепить авторитет, который дисциплинирует сотрудников.Пренебрежение (или неопытность) может дезорганизовать и вызвать конфликты.

Инспектор по контролю качества является экспертом по качеству. Следовательно, они должны быть добросовестными, понимая последствия отправки некачественной продукции покупателю или потребителю. Его работа связана с однообразной деятельностью, а значит, он не подходит тем, кто предпочитает постоянную смену «декораций». Здесь требуются внимательность, трудолюбие, медлительность, аккуратность.

Квалифицированный диспетчер хорошо знаком с технологией своего производства, с самим процессом, с чертежами, умело использует приборы, обладает развитой памятью, хорошим зрением, стабильной работой, устойчивостью к помехам, вниманием и концентрацией.Физические нагрузки здесь небольшие.

Инженер ОТК отвечает за хранение и обслуживание средств измерений; осуществляет поверку ведомств, аттестацию и техническое освидетельствование средств измерений; проводит ревизию и вывоз использованных (или неправильно эксплуатируемых) устройств. В его компетенцию входят: технологический контроль, окончательная проверка средств измерений, разработка паспортов и поверка этих объектов, контроль их исправности и т.д. Он подчиняется непосредственно менеджеру ОТК.

На эту должность может быть закреплен только человек со специальным образованием, со стажем работы от пяти лет. Должен знать нормативно-правовые акты, систему государственного надзора, методические материалы, методы и системы технического контроля, основы организации производства, технологию производства продукции, все детали сертификации, правила испытаний продукции и их приемки, порядок сертификации,

Обучение осуществляется как непосредственно на предприятиях (курсы), так и в специальных учебных заведениях (институты и школы).

p> p >> .

Профессиональные самоуправления архитекторов и инженеров-строителей. Комментарий

% PDF-1.3 % 1 0 об. >>>] / ON [83 0 R] / Order [] / RBGroups [] >> / OCGs [83 0 R] >> / OutputIntents [>] / Pages 3 0 R / Type / Catalog / ViewerPreferences >>> эндобдж 82 0 об. > / Шрифт >>> / Поля [] >> эндобдж 2 0 об. > поток 2021-07-19T14: 12: 27 + 02: 002021-07-19T14: 17: 36 + 02: 002021-07-19T14: 17: 36 + 02: 00 Adobe InDesign 16.0 (Windows) uuid: 9249ee87-f95d-45b0 - 8075-b5dad81df6ccxmp.сделал: dd9fa8b1-8c63-0a40-a8a9-12532953e816xmp.id: a74f948a-d110-aa4e-84d4-d37377e7427dproof: pdf1

  • преобразовано из приложения / x-indesign в приложение / pdfAdobe InDesign14: 12-07-1921 (Windows) + 02: 00
  • xmp.iid: d01d6de5-0636-114f-be05-27707987a9acxmp.did: dd9fa8b1-8c63-0a40-a8a9-12532953e816xmp.did: dd9fa8b1-8c63-0a40-a8a9-12532953e816 selfdefault5. Комментарий Библиотека Adobe PDF 15.0FalsePDF / X-1: 2001PDF / X-1: 2001PDF / X-1a: 2001 конечный поток эндобдж 3 0 об. > эндобдж 87 0 об. > эндобдж 88 0 об. > эндобдж 89 0 об. > эндобдж 101 0 об. > / MediaBox [0 0 411.024 581.102] / Parent 89 0 R / Resources> / Font> / ProcSet [/ PDF / Text / ImageB / ImageC / ImageI] >> / Rotate 0 / TrimBox [0 0 411.024 581.102] / Type / Page >> эндобдж 102 0 об. > / MediaBox [0 0 411.024 581.102] / Parent 89 0 R / Resources> / Font> / ProcSet [/ PDF / Text / ImageB / ImageC / ImageI] >> / Rotate 0 / TrimBox [0 0 411.024 581.102] / Type / Страница >> эндобдж 103 0 об. > / MediaBox [0 0 411.024 581.102] / Parent 89 0 R / Resources> / Font> / ProcSet [/ PDF / Text / ImageB / ImageC / ImageI] >> / Rotate 0 / TrimBox [0 0 411.024 581.102] / Тип / Страница >> эндобдж 104 0 об. > / MediaBox [0 0 411.024 581.102] / Parent 89 0 R / Resources> / Font> / ProcSet [/ PDF / Text / ImageB / ImageC / ImageI] >> / Rotate 0 / TrimBox [0 0 411.024 581.102] / Type / Страница >> эндобдж 7 0 об.

    .90 000 рабочих мест Инженер ЦУП, LOT Polish Airlines, Варшава

    Центр технического обслуживания является частью CAMO, и его основная задача - контролировать и обеспечивать летную годность парка PLL LOT S.A.

    Центр управления техобслуживанием

    как часть отдела координации технического обслуживания состоит из опытных специалистов, работающих круглосуточно и без выходных.

    Maintenance Coordination - это ключевой технологический отдел, являющийся точкой контакта между эксплуатационным отделом, авиационным отделом и всеми другими эксплуатационными отделами авиакомпании в их повседневной работе.Служба технического обслуживания также является контактным лицом для PLL LOT S.A. в отношении всех договорных станций линий, обслуживающих парк PLL LOT S.A. во время повседневной работы.

    Нажав кнопку «Применить», «Подать заявку сейчас» или иным образом отправив заявку на набор персонала на номер Polskie Linie Lotnicze LOT S.A. со штаб-квартирой в Варшаве, на ул. Комитет Obrony Robotników 43, внесенный в Реестр предпринимателей, который ведется Окружным судом столицы Варшавы, XIII Коммерческий отдел Национального судебного реестра, под номером KRS 0000056844, вы также даете согласие на обработку Заказчиком как и все компании, входящие в группу LOT capital, в соответствии с положениями Общего регламента по защите данных, ваши личные данные, содержащиеся в заявлении о приеме на работу, используются для приема на работу на должность, указанную в объявлении.

    Если вы хотите, чтобы мы сохранили ваше резюме в нашей базе данных, добавьте в свое резюме следующее согласие: « Я согласен на обработку PLL LOT SA, , а также всеми компаниями, входящими в группу LOT capital, личные данные содержится в моем заявлении о приеме на работу для целей найма в будущем ».

    Вы можете отозвать свое согласие в любое время, связавшись с нами по адресу [адрес электронной почты защищен]

    Несмотря на вышесказанное, я хотел бы сообщить вам, что LOT Polish Airlines оставляет за собой право связываться с отдельными лицами, которые соответствуют критериям, указанным в объявлении.

    .

    Tw 20/09 - Постановление Конституционного суда

    Правовые основания

    Конституционный суд счел:

    1. В соответствии со ст. 36 Закона о Конституционном суде от 1 августа 1997 г. (Законодательный вестник № 102, поз. 643, с поправками; далее: Закон о Конституционном суде), заявление, поданное национальным органом профессиональной организации, подлежит предварительному рассмотрению. экзамен в закрытом режиме. В ходе этих разбирательств Конституционный суд в составе одного судьи проверяет соответствие заявления формальным требованиям (ст.32 сек. 1 и 2 Закона о Конституционном суде), является ли оно явно необоснованным (статья 36 (3) Закона о Конституционном суде), и, в частности, исходит ли оно от уполномоченного органа (статья 191 (1) (4) в сочетании с Статья 191 (3) Закона о Конституционном суде). 2 Конституции).

    2. Прежде всего Конституционный суд напоминает, что в соответствии со ст. 191 абзац. 1 пункт 4 Конституции, национальные органы профессиональных организаций имеют право инициировать абстрактный контроль норм. Заявитель несет ответственность за доказательство того, какой из его органов является «профессиональной организацией», которая имеет право подавать заявку.Основанием для указания этого полномочия должны быть положения закона, а в ситуации, когда соответствующий закон не регулирует этот вопрос, решения, принятые уставом данной организации (см. Положения Конституционного суда от 9 июня 2004 г. : Tw 33/03, ОТК ЗУ № 4 / Б / 2004, поз. 227; Tw 2/04, ОТК ЗУ № 5 / Б / 2004, поз. 258).

    Воля национального органа власти, обычно коллегиального, отражается в принимаемых им постановлениях. Процедура принятия решения регулируется соответствующими положениями (например, уставом), а содержание принятого решения фиксируется в протоколе заседания такого органа.В соответствии с установленной судебной практикой Конституционного трибунала решение национального органа профессиональной организации о подаче заявления в Конституционный трибунал является условием sine qua non для возбуждения дела по ходатайству этого субъекта (см. Решение Конституционного суда от 14 ноября 2007 г., Tw 38/07, OTK ZU 6 / B / 2007, пункт 262 и цитируемые в нем постановления).

    2.1. В данном случае PIIB приложил к заявке два постановления Национального совета PIIB: Постановление № 12 / R / 08 от 5 ноября 2008 г.«О заявлении в Конституционный суд» и постановлении № 13 / R / 08 от 22 апреля «о внесении изменений в постановление по обращению в Конституционный суд». Таким образом, Конституционный трибунал рассмотрел, могут ли представленные заявителем решения служить основанием для составления заявления в Трибунал.

    2.2. Конституционный суд установил, что оба постановления приняты в соответствии со ст. 33 закона о самоуправлении, который гласит: «Национальный совет палаты управляет деятельностью профессионального самоуправления между национальными собраниями, и, в частности: представляет членов палаты (пункт 3), представляет самоуправление. - правительство по отношению к органам государственной власти, а также общественным, профессиональным, местным и другим организациям (пункт 13), ведет текущие дела Национальной палаты (пункт 14) ».

    Конституционный трибунал указывает, что компетенцию представлять юридическое лицо и вести его дела следует отличать от компетенции принимать решение о передаче в Конституционный суд ходатайства, инициирующего абстрактный контроль норм. Трибунал неоднократно подчеркивал, что принятие такой резолюции представляет собой «чрезвычайное действие», которое, следовательно, не может осуществляться в рамках повседневной деятельности организации (см. Решение Конституционного трибунала от 14 января 2003 г., №, Tw 71/02, ОТК ЗУ № 3 / Б / 2003, поз. 161; 17 февраля 2003 г., Тв 70/02, ОТК ЗУ № 2 / Б / 2003, поз. 76; 9 июня 2004 г. и 8 сентября 2004 г., Тв 33/03, ОТК ЗУ № 4 / Б / 2004, поз. 227 и поз. 228; 9 июня 2004 г., Tw 2/04, ОТК ЗУ № 5 / Б / 2004, поз. 258).

    По указанным выше причинам решения, представленные Национальным советом PIIB, не могут считаться правовым основанием для заявления, которое было подано в Конституционный суд 3 августа 2009 г. Таким образом, заявка не поступает из уполномоченного органа по смыслу ст.191 абзац. 1 пункт 4 Конституции. Вышеупомянутое обстоятельство является спонтанным основанием для отказа в рассмотрении заявления (статья 39 (1) (1) Закона о Конституционном суде).

    3. Конституционный суд также напоминает, что решение о подаче ходатайства может содержать дополнительные положения, касающиеся порядка его исполнения, в частности, указывать другое юридическое лицо (например, поверенного), которое национальным органом профессиональной организации обязано составить или подписать заявление, подать его в Конституционный трибунал и представлять заявителя в разбирательствах в Трибунале.Нет сомнений в том, что поручение исполнения такого решения конкретному лицу не влияет на оценку правового статуса заявителя, упомянутого в ст. 191 абзац. 1 пункт 4 Конституции, потому что по-прежнему только национальный орган профессиональной организации имеет право инициировать иерархический контроль за соблюдением норм. Таким образом, заявление в Конституционный суд, которое не выполняет строго постановление, ранее принятое национальным органом профессиональной организации, не может быть признано в соответствии со ст.31 сек. 1 Закона о Конституционном суде за письмо, фактически возбуждающее дело в Трибунале.

    3.1. Помимо того факта, что вышеупомянутые постановления Национального совета PIIB не могут считаться правовым основанием для подачи заявления в Конституционный суд по рассматриваемому делу, следует указать, что в их содержании не указывается орган, уполномоченный осуществлять Это. В такой ситуации применяются общие правила, изложенные в положениях Закона о местном самоуправлении. В соответствии со ст. 32 сек. 4 Закона о местном самоуправлении заявление о волеизъявлении от имени Совета Национальной палаты делают не менее двух членов президиума (в состав которого входят: президент и вице-президенты, избранные Советом Национальной палаты, секретарь, казначей и члены , искусство.32 сек. 2), включая Президента или Вице-президента.

    Таким образом, в данном случае президент и секретарь Национального совета PIIB имели право только подписать заявку, поскольку воля соответствующего Национального совета только подача заявки, но не уполномочивала какое-либо лицо выполнять ее. . Конституционный суд напоминает, что лицо, подписывающее или составляющее заявление, в частности, адвокат заявителя, обязано действовать в пределах и объеме выданной доверенности.Он связан содержанием решения органа, уполномоченного подавать заявление в Конституционный суд (статья 191 (1) (4) в сочетании со статьей 191 (2) Конституции).

    Таким образом, резолюции не уполномочивают президента и секретаря Национального совета PIIB уполномочивать другое юридическое лицо составить и подписать заявление и представлять заявителя в разбирательствах в Конституционном суде. Тем не менее, 6 января 2006 г. президент и секретарь Национального совета PIIB предоставили «доверенность» юрисконсульту (..) представлять Палату инженеров-строителей Польши в Конституционном суде при рассмотрении вопроса о конституционности положений ст. 15 Закона о строительстве ». Примечательно, что хотя ни резолюция, ни доверенность не наделяют юрисконсульта полномочиями составлять и подписывать заявление от имени Национального совета PIIB, заявка, поданная в Трибунал, была ранее подписана

    3.2. При таком положении дел, в соответствии со статьей 191 (1) (4) Конституции, Конституционный трибунал заявляет, что рассматриваемое «заявление» исходит от неуполномоченного лица.Данное обстоятельство, согласно ст. 39 сек. 1 пункт 1 Закона о Конституционном суде является основанием для отказа в рассмотрении заявления PIIB.

    При таком положении дел Конституционный трибунал принял решение, как в приговоре.

    .

    Ответить на запрос о функционировании закона о профессиональном самоуправлении архитекторов, инженеров-строителей и градостроителей и проекта закона об осуществлении профессиональным самоуправлением надлежащего выполнения общественных профессий

    Ответ государственного секретаря Министерства инфраструктуры

    по запросу № 1979

    о функционировании закона о профессиональном самоуправлении архитекторов, инженеров-строителей и градостроителей и о проекте закона о проявлении профессиональным самоуправлением заботы о надлежащем выполнении общественных функций, доверенных

    Ответ на письмо г-на Маршала от 23 июля 2003 г.SPS-0203-1979 / 03 на запрос депутата Весава Окоски относительно положений Закона от 15 декабря 2002 г. о профессиональном самоуправлении архитекторов, инженеров-строителей и градостроителей (Законодательный вестник 2001 г., № 5, поз. 42, с поправками), а также положения проекта закона об осуществлении профессиональным самоуправлением заботы о надлежащем выполнении профессии общественного доверия и надзора за деятельностью профессионального самоуправления, а также о внесении поправок в некоторые законы, Хочу сообщить господину Маршаку следующее:

    Вопросы об обязательном членстве в профессиональном самоуправлении уже решены Конституционным Судом путем проверки соответствия ст.17 сек. 1 Конституции Польши со ст. 17 и арт. 66 Закона от 21 декабря 1990 г. о профессии ветеринарной медицины и врачебно-ветеринарных палат. Согласно законодательным положениям Казначейства, ст. 17 сек. 1 Конституции не дает законодателю права устанавливать обязанность принадлежать к профессиональному самоуправлению лиц, имеющих соответствующую квалификацию, согласно ст. 17 и арт. 66 выше Закон требует, чтобы все ветеринары принадлежали к профессиональному самоуправлению. Решением от 22 мая 2001 г. (исх. № К37 / 00 ОТК № 4, п.86) Конституционный суд признает соответствие этих положений Конституции Республики Польша.

    Особый интерес представляет обоснование решения, в котором Конституционный суд подчеркнул, что свобода заниматься профессиональной деятельностью как конституционное право гражданина, гарантированное ст. 65 сек. 1 Конституции не является абсолютным, и правила его ограничения могут быть определены законом. Условия, вытекающие из ст. 17 сек. 1 Конституции не может привести к выводу, что членство в профессиональном самоуправлении должно основываться на принципах добровольности.Поскольку в общественных интересах и для защиты данной профессиональной корпорации самоуправление должно осуществлять контроль над надлежащей работой профессии и делает это от имени государственной власти, нельзя согласиться с постулатом о том, что некоторые люди выполнение данной профессии должно находиться вне структур самоуправления и не подлежать такому контролю.

    Итак, в первую очередь - в палату инженеров-строителей должны входить лица, выполняющие самостоятельные технические функции в строительной отрасли, и такое членство должно быть обязательным. Во-вторых, нельзя обжаловать положения закона в Конституционный суд.Омбудсмен обнаружил, что аргументов в пользу такой жалобы нет.

    Более того, положения закона о самоуправлениях не лишают приобретенных прав заниматься профессиональной деятельностью, если не ставится под сомнение полученная строительная квалификация. Однако для выполнения самостоятельной технической функции в строительстве необходимо получить запись в реестре палаты (следует отметить, что принцип защиты приобретенных прав не является абсолютным).

    Депутат Весав Окоски в своем вопросе процитировал два абзаца ст. 17 Конституции Польши:

    - абзац1 По закону могут быть созданы профессиональные самоуправления, представляющие лиц, выполняющих профессии, пользующиеся общественным доверием, и осуществляющие надзор за надлежащим выполнением этих профессий в пределах общественных интересов и для их защиты,

    - абзац 2 Другие виды самоуправления могут быть установлены законом. Эти органы самоуправления не могут нарушать свободу заниматься профессиональной деятельностью или ограничивать свободу ведения экономической деятельности.

    Г-н Пози предполагает, что инженеры-строители могут формировать другие типы советов только в том случае, если они не практикуют общественное доверие.И, создавая такое самоуправление, они не могут нарушать свободу заниматься профессиональной деятельностью или ограничивать свободу заниматься экономической деятельностью. Нельзя согласиться с такой точкой зрения и толкованием конституционной нормы.

    Профессия инженера-строителя - это профессия, пользующаяся доверием общества. Традиция особого отношения к этой профессии восходит к межвоенному периоду. В то время к профессии строителя относились как к профессии общественного доверия из-за важности ее правильного выполнения для безопасности жизни и здоровья граждан и имущества значительной ценности, а также из-за необходимости высокоспециализированных профессиональных знаний. лицами, имеющими право использовать это почетное профессиональное звание.

    Профессия инженер-строитель имеет характеристики особой социальной значимости в связи с интенсивным использованием услуг этой профессии всем обществом, необходимостью предоставляемых услуг, обеспечением безопасности граждан в связи с высокой степенью профессионализма, качество услуг и соблюдение интересов получателя.

    Тем не менее, решающим фактором является решение законодателя о признании в законе о местных самоуправлениях существования социально обоснованной необходимости создания местного самоуправления инженеров-строителей и стабилизации его положения.

    В ст. 88 Кодекса коммерческих обществ законодатель упомянет профессии, входящие в группу так называемых свободные профессии. Среди упомянутых профессий нет ни одного инженера-строителя. Но вывод из этого о том, что данный факт может служить основанием для не отнесения профессии инженера к профессии, пользующейся доверием общества, является необоснованным (более того, статья 17 (1) Конституции Польши, вопреки информации г-на Поса, не относятся к свободным профессиям).

    В свете представленных комментариев делаю вывод, что:

    1. В Законе об осуществлении органами самоуправления заботы о надлежащем исполнении профессий общественного доверия и о надзоре за деятельностью профессиональных органов самоуправления профессия инженера-строителя должна быть включена в число профессий общественное доверие.

    2. Предлагаемая поправка к закону о профессиональном самоуправлении, представленная г-ном Посой, является негативной для меня, поскольку она основана на тезисе о том, что профессия инженера-строителя не может считаться профессией, пользующейся доверием общества, и членство в Инженерной палате должно быть по желанию.

    Заместитель государственного секретаря

    Марек Брикс

    Варшава, 13 августа 2003 г.


    .

    Как спланировать карьеру - 18.10.2011

    Повятское бюро труда в Хшануве организовало конференцию для почти 120 учащихся гимназий Хшанувского повята. Встреча прошла в рамках Национальной недели карьеры, которая в этом году проводится под лозунгом «Карьерное консультирование для каждого студента».

    Рис. Тест на профессиональную предрасположенность 9000 3

    Во время конференции, состоявшейся 18 октября в Центре непрерывного образования Повят в Хшануве, консультанты по вопросам карьеры объяснили, что такое профессиональные предрасположенности, посоветовали, как правильно спланировать карьеру, и поговорили о профессиях будущего.

    На встречу были также приглашены представители нескольких профессий. Среди них были: Марселина Матусяк (физиотерапевт), Рената Нога (инженер-строитель), а также Джоанна Кумала и Марчин Гура (парамедики).

    Молодые люди имели возможность пройти тест на профессиональную предрасположенность.

    В рамках ОТК также пройдут групповые семинары по методике набора в Assessment Center. Занятия намечены на 20 октября в Повятском бюро труда на ул. Słowackiego 8 в Хшануве.

    Знаете ли вы, что ...

    Польская неделя карьеры или OTK - это ежегодная кампания Ассоциации школьных и профессиональных консультантов Республики Польша, направленная на вдохновение национальных и местных инициатив, мероприятий и творчества для развития профориентации. Повышение осведомленности о необходимости поддержки лучшего образования, работы и карьеры каждого гражданина.

    Осенью 2009 года мы впервые организовали Национальную неделю карьеры

    в Польше.

    Адресаты и целевая аудитория ОТК - все, кому нужна профессиональная поддержка при планировании дальнейшего образования, профессии, работы и карьеры. Эта инициатива ориентирована на заинтересованных школьников (детей и подростков), студентов и взрослых. Таким образом, он соответствует требованиям к консультированию по вопросам карьеры на протяжении всей жизни.

    В рамках Общенациональной недели карьеры вы можете реализовать каждую идею, каждую идею, каждое действие по продвижению и развитию профориентации, в том числев их может быть:

    • центральные мероприятия (включая общенациональные конференции, интернет-вебинары и лекции, а также ярмарки, конкурсы),
    • региональных и местных мероприятий, связанных с популяризацией профессиональной ориентации и консультирования, а также с идеей сознательного планирования образовательной и профессиональной карьеры. В рамках региональной деятельности они могут включать, среди прочего, конференции, семинары, встречи с консультантами по вопросам карьеры, работодателями, образовательные и профессиональные ярмарки, презентации фильмов и учебных материалов, тренинги, семинары, фестивали карьеры, дни открытых дверей в школах и психолого-педагогических консультационных центрах, академических карьерных офисах, а также на государственном и частном рынке труда учреждения.

    Наше намерение - привлечь очень широкую группу членов и сторонников Ассоциации школьных и профессиональных консультантов Республики Польша, энтузиастов и волонтеров, а также активное участие прессы и средств массовой информации в организации ОТК.

    В рамках рекламных мероприятий мы предусматриваем информационную кампанию, продвигающую идею осознанного планирования образовательной и профессиональной карьеры, адресованную лицам, поддерживающим и организующим деятельность (письма, листовки, плакаты, брошюры), информация на сайтах SDSiZ RP , основные и организационные партнеры проекта.

    Офис ОТК, расположенный в Варшаве, и сайт ОТК - www.tydzienkariery.pl - выполняют координационные и информационные функции.

    Предоставляем доступ к пакетам бесплатных рекламных и методических материалов для юридических лиц (лиц), которые намерены вести деятельность и проекты в рамках ОТК и подавать заявки на их присоединение.

    Ожидаем наград за особую активность и инновации, представленные на ОТК. Организаторы мероприятий и активные участники получат письменное спасибо и подтверждение активного участия в проекте, а отчеты о мероприятиях будут представлены на сайтах ОТК и СДСиЗ.

    Источник: http://2011.tydzienkariery.pl/

    .90,000 Национальная неделя карьеры 9000 1

    Средняя школа V в Гдыне приняла участие в 12-й Национальной неделе карьеры. В этом году тема ОТК: Советуем - профессионально выбираем - потрясающе. В связи с ситуацией, связанной с COVID-19, подготовлено расписание стационарных и дистанционных занятий. Профессиональный консультант подвел итоги деятельности в виде таблички https://padlet.com/dz5logdynia/OTK_2020
    Программа Национальной недели карьеры в VLO была следующей:

    1. Консультируем профессионально - проведение теста предпочтений и профессиональных предрасположенностей компании Progra в компьютерном классе для учащихся 3-х классов.
    2. Потрясающий дизайнерский опыт - подготовка школьных плакатов в рамках ОТК и демонстрация их в школьном зале.
    3. Потрясающий опыт проекта - веб-семинар для I и II классов с Катаржиной Хунько, представляющей ассоциацию Morena, на тему: «Время для молодежи - я забочусь о своем резюме, реализуя проекты, финансируемые ЕС».
    4. Классный дизайн на фестивале школьных фильмов. Программа «Выпуск 10 с половиной»: https://linkd.pl/czrp (мы являемся одной из 80 квалифицированных школ в Польше, мастерские: сценарий, игровой дизайн фильмов, продвижение фильмов, кинокритика, производство фильмов, участие в Скрытыкуй конкурс).
    5. Консультируем профессионально - вебинар для занятий математикой и IT с финансовым директором американской компании Xylem Katarzyna agoźny, тема: «Карьерный путь в корпоративных финансах».
    6. Консультируем профессионально - вебинар для 2-х и 3-х классов с профессиональным консультантом Центра развития талантов г-жой Ренатой Данковской, тема: «Выбор дальнейшей карьеры».
    7. Потрясающий дизайн - фильм под названием «Несовершеннолетние инженеры» режиссеры Александра Сковрон и Ханна Полак.
    8. Консультируем профессионально - онлайн-уроки для гуманитарных и полицейских классов, подготовленные в рамках образовательной программы Минюста «Приключение с абзацем - а может я стану судьей», «Приключение с абзацем - а может я стану министр »во главе с Анетой Михальской-Линек.
    9. Потрясающий дизайн - регистрация команды VLO на образовательной платформе "Zwolniane
      z Theorii".
    10. Консультируем профессионально - вебинар для II, III классов под названием«Развитие ваших компетенций - подготовка к собеседованию», занятия вела Магдалена Вертыньска из Фонда молодежного предпринимательства.
    11. Консультируем профессионально - проект класса спасения в рамках Европейского дня восстановления функции сердца.
    12. Консультируем профессионально - проект # Komórkomania вдохновляет, учит, спасает жизни!
    13. Замечательные вебинары с картой карьеры #ZawodowyStream pt. «Каково работать в космической сфере»;
      «Каково быть компьютерной графикой?»; «Профессии будущего - что мы знаем сегодня?»
    14. Мы советуем - профессионально, мы выбираем - фантастически: создать команду в Teams для всех студентов Национальная неделя карьеры.
    15. Мы предоставляем профессиональные консультации - веб-семинар для учителей, проводимый Oracle под названием «Дистанционное обучение - технологии и коммуникации - 2-е издание».
    16. Консультируем профессионально - индивидуальные консультации профориентатора со студентами и родителями.
    17. Потрясающие интернет-мастерские - встречи «Кинопятерки» в командах - по профессии режиссер, по профессии оператор, по профессии звукорежиссер.
    18. Потрясающие Интернет-мастерские - мы развиваем компетенции 21 века в рамках образовательного проекта Young Lean Lider
    19. Замечательные вебинары с представителями киноуниверситетов в рамках киношколы и школьной ярмарки: Лодзинский университет, Ягеллонский университет, Варшавская киношкола, Университет Адама Мицкевича в Познани, Киношкола в Лодзи, Гдынская киношкола, киношкола в Катовице (UŚ) .
    20. Мы планируем отличное время - вебинар для учеников I, II и III классов с представителем Регионального волонтерского центра в Гданьске г-ном Шимоном Вязальщиком и волонтером из Испании Оскаром Васкесом Морисом на тему: «Волонтерство за границей - это легкий".
    21. Мы планируем отличное времяпрепровождение - вебинар «Тайм-менеджмент - как он поддерживает наше благополучие?» организовано e-Tweening Polska.
    22. Мы планируем взрыв - вебинар для студентов и преподавателей под названием «3D-печать - это так просто, так много преимуществ», - ведущая Джоанна Вачовяк, менеджер посовременные решения, компания EiSystem.
    23. Планируем отличное время на основе выполненных тестов, задач размещенных на https://padlet.com/dz5logdynia/OTK_2020
    24. У нас большие планы - налаживание сотрудничества с Ассоциацией содействия финансовому образованию в рамках 13-й редакции проекта «Живи финансово! или как управлять финансами в личной жизни ».
    25. У нас большие планы - налаживание сотрудничества с Фондом молодежного предпринимательства в рамках проекта ООО.
    26. У нас большие планы - установление сотрудничества с Центром развития талантов в Гданьске.
    27. Мы планируем отличное времяпрепровождение на основе профессиональных онлайн-видео.
    28. Планируем вылет - Open Doors Социально-гуманитарного университета SWPS.
    29. Потрясающий опыт проекта - сотрудничество с местным сообществом - подготовка фильма
      «Профессии» на стихи Веславы Краевской - учителя польского языка в средней школе № 5 - презентация проекта в рамках Глобальной недели предпринимательства.

    Координатор: Агнешка Антошкевич-Байц

    .

    Смотрите также