Специальность банковское дело кем можно работать


Специальность Банковское дело, факультет обучения банковскому делу специалистов, курсы университета в Москве

Федеральный государственный образовательный стандарт по специальности: Загрузить
Профессия кредитный менеджер

Банковские специалисты отмечают рост популярности специфической для этой отрасли профессии: кредитный менеджер. Они требуются в государственных и частных компаниях, так или иначе связанных с кредитами и отсроченными платежами. Найти такого специалиста очень трудно, а спрос велик.

Перечень обязанностей:

  • разрабатывать методики и процедуры по привлечению и обслуживанию заемного капитала, планированию и бюджетированию заемного капитала и платежного оборота предприятия;
  • проводить необходимые переговоры с лицами, связанными с привлечением, обслуживанием заемного капитала и платежного оборота предприятия;
  • организовывать процесс по оформлению и сопровождению заемного капитала;
  • производить расчет необходимых для финансового анализа показателей;
  • анализировать эффективность использования заемного капитала;
  • анализировать затраты, понесенные на обслуживание платежного оборота и определять пути снижения таких затрат;
  • анализировать финансовое состояние рынка, изменение законодательной и нормативной баз и др.

Требования:

  • знания в сфере экономического и финансового анализа, кредитования, инвестирования;
  • уверенный пользователь ПК;
  • обаятельность и коммуникабельность;
  • ответственность;
  • субординированность;
  • порядочность;
  • честность.

Профессия менеджер по продажам банковских продуктов

Работа заключается в мониторинге рынка корпоративных клиентов и предложений банков-партнеров, на основании которых формируется база потенциальных клиентов для банка, с которыми в дальнейшем ведется работа по установлению контактов и продаже им банковских продуктов.
Под банковскими продуктами понимают активные (кредиты, гарантии, аккредитивы и т.п.) и пассивные (депозиты, расчетно-кассовое обслуживание, переводы и т.п.) операции, предлагаемые банком своим клиентам.

Менеджер по продажам банковских продуктов должен обладать следующими качествами:

  • коммуникабельность;
  • умение вести переговоры;
  • умение убеждать;
  • терпимость;
  • умение находить преимущества там, где их быть не может и таким образом продавать банковские продукты.

Квалификация – специалист банковского дела.

Нормативный срок освоения основной профессиональной программы СПО базовой подготовки при очной форме получения образования:

  • на базе основного общего образования – 2 года 10 месяцев; 
  • на базе среднего (полного) общего образования – 1 год 10 месяцев.


Характеристика профессиональной деятельности выпускников

Область профессиональной деятельности выпускников:

  • осуществление, учет и контроль банковских операций по привлечению и размещению денежных средств; 
  • оказание банковских услуг клиентам в организациях кредитной системы.


Объектами профессиональной деятельности выпускников являются:

  • наличные и безналичные денежные средства; 
  • обязательства и требования банка; 
  • информация о финансовом состоянии клиентов; 
  • отчетная документация кредитных организаций; 
  • документы по оформлению банковских операций.


Специалист банковского дела готовится к следующим видам деятельности:

  • ведение расчетных операций; 
  • осуществление кредитных операций; 
  • выполнение работ по одной или нескольким профессиям рабочих, должностям служащих.


Специалист банковского дела должен обладать общими компетенциями, включающими в себя способность:

  • понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес;
  • организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество;
  • принимать решения в стандартных и не стандартных ситуациях и нести за них ответственность;
  • осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития;
  • использовать информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности;
  • работать в коллективе и команде, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями;
  • брать на себя ответственность за работу членов команды (подчиненных), результат выполнения заданий;
  • самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации;
  • ориентироваться в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности;
  • развивать культуру межличностного общения, взаимодействия между людьми, устанавливать психологические контакты с учетом межкультурных и этнических различий;
  • знать правила техники безопасности, нести ответственность за организацию мероприятий по обеспечению безопасности труда;


Специалист банковского дела должен обладать профессиональными компетенциями, соответствующими основным видам профессиональной деятельности:

  • Ведение расчетных операций:
    • Осуществлять расчетно-кассовое обслуживание клиентов.
    • Осуществлять безналичные платежи с использованием различных форм расчетов в национальной и иностранной валютах.
    • Осуществлять расчетное обслуживание счетов бюджетов различных уровней.
    • Осуществлять межбанковские расчеты.
    • Осуществлять международные расчеты по экспортно - импортным операциям.
    • Обслуживать расчетные операции с использованием различных видов платежных карт.
  • Осуществление кредитных операций:
    • Оценивать кредитоспособность клиентов. 
    • Осуществлять и оформлять выдачу кредитов.
    • Осуществлять сопровождение выданных кредитов.
    • Проводить операции на рынке межбанковских кредитов.
    • Формировать и регулировать резервы на возможные потери по кредитам.

где учиться, зарплата, плюсы и минусы

Обновлено

Банкиры (высшего и среднего звена) – это собственники банковского капитала и менеджеры, участвующие в банковском бизнесе. Кстати, в 2021 году центр профориентации ПрофГид разработал точный тест на профориентацию. Он сам расскажет вам, какие профессии вам подходят, даст заключение о вашем типе личности и интеллекте.

Читайте также:

Особенности профессии банкир

Кредитование – одна из классических банковских операций. Однако это далеко не вся деятельность банка. Большинство банков выполняет различные виды операций и обслуживает разные сегменты клиентуры.

  • Отдел кредитования принимает заявки на кредиты, анализирует финансовое состояние заемщика, бизнес-проект, под который берется кредит, надежность залога или другого обеспечения; ведет кредитное досье и осуществляет контроль за целевым использованием кредита, контролирует сохранность залога. Решение о выдаче кредита принимается кредитным комитетом, состоящим из начальников различных отделов банка.
  • Отдел инвестиций занимается анализом проектов, требующих долгосрочных вложений (инвестиций), в том числе при покупке предприятий, контроль за выполнением этих проектов, финансовым состоянием и развитием предприятий.
  • Отдел ценных бумаг занимается размещением ценных бумаг на бирже и на рынке, осуществлением вложений в доходные ценные бумаги; а также выпуском собственных векселей, с целью привлечения денежных средств.
  • Отдел дилинга (казначейство) осуществляет операции на денежном и валютном рынке, заработывая прибыль на курсовых колебаниях валют, покупая и продавая валюту клиентам и другим банкам.
  • Фондовый отдел размещает акции и облигации банка на рынке.
  • Операционный отдел ведет и обслуживает счета клиентов, принимает от клиентов их поручения на совершение платежей и передает их к исполнению в отдел расчетов.
  • Отдел пластиковых карт – неотъемлемая структура современного банка. Пластиковые карты для банка - это дополнительные клиенты и дополнительные доходы.
  • Юридический отдел. Работа юридического отдела начинается с открытия счетов клиентам проверкой правомерности регистрации клиента (предприятия). Другой немаловажной работой юридического отдела банка является ведение арбитражных процессов, которые неизбежно возникают в работе каждого банка. От того, как юрист представляет банк в суде, зависит результат искового процесса.
  • Отдел отчетности. Отчетность – лицо банка. Уважающий себя клиент не станет работать с банком, не изучив его отчетность, в которой отражаются все стороны деятельности банка: прибыльность его операций, количество клиентов, величина кредитного портфеля и портфеля ценных бумаг. Кроме того, отчетность изучают не только клиенты банка, но и Центральный банк РФ. В случае отчетности, не соответствующей нормативным показателям, Центральный банк может запретить банку проводить определенные операции (например, выдавать кредиты или привлекать вклады), а может вообще отозвать лицензию и закрыть банк.
  • Отдел экономического анализа. Без анализа не может быть правильного решения. Правильные решения – это высокая прибыль, неправильные – убытки.
  • Отдел информационных технологий и автоматизации. Деятельность современного банка невозможна без компьютеризации и использования каналов связи. От качества и безопасности информационных технологий во многом зависит качество работы банка, а значит и количество его клиентов.
  • Отдел маркетинга должен обеспечить такую рекламу, чтобы клиенты выбрали именно этот банк.

Чем крупнее банк, тем шире и объемнее его структура. В банках предоставляется возможность поработать последовательно во всех департаментах. Менеджеру высшего звена необходим опыт работы во всех подразделениях для успешного руководства.

Плюсы и минусы профессии банкир

Плюсы

Основным плюсом работы в банке справедливо считается стабильность. На фоне бурного и непредсказуемого рынка коммерческих предприятий, которые стихийно появляются и так же стихийно исчезают, коммерческие банки являются оплотом стабильности. В банковской системе вполне реально быстро сделать карьерный взлет. Работая в банке, специалист самостоятельно выбирает путь развития. Если менеджер хочет подняться по карьерной лестнице и достичь определенных высот, он будет использовать любую возможность: стремиться пересекаться в работе своего отдела с направлениями других банковских отделов, выполнять задания в намеченный срок, задерживаться после окончания рабочего дня, с тем чтобы начать делать намеченную на ближайшее время работу. Существует прямая зависимость между доходами и уровнем профессионализма. Чем выше должность, тем серьезнее ответственность. Степень риска прямо пропорциональна должности и величине зарплаты.

Читайте также:

Минусы

К минусам профессии можно отнести высочайшую ответственность, отсутствие права на ошибку, ненормированный рабочий день.

Место работы

Специалист банковского дела может работать не только в банках, но и в плановых отделах различных предприятий, отделах инвестиционного проектирования, финансовых учреждениях, страховых компаниях, кредитных организациях, биржах.

Важные качества

Успешный банкир должен обладать такими личными качествами как внимательность, ответственность, целеустремленность, инициативность, готовность к самообразованию; оперативность, способность быстро находить верные решения; собранность, четкость при исполнении профессиональных обязанностей, дисциплинированность; бережливость, стремление зарабатывать деньги, а не тратить их; коммуникабельность; умение проводить взвешенную политику.

Обучение на банкира

Предлагаем вам ознакомиться с нашим перечнем экономических и финансовых вузов Москвы.

Стать специалистом банковского дела можно в профильных вузах России на экономических или финансовых факультетах по специальностям «Банковское дело», «Финансы и кредит». 

Обучение по данной специальности дает комплекс знаний в области:

  • банковских операций; 
  • финансов и денежного обращения; 
  • бухгалтерского учета в банках; 
  • экономического анализа;
  • бухгалтерского учета и экономики организации (предприятия).

Образовательная программа специальности «Банковское дело» предусматривает фундаментальное и специальное изучение студентами правовых и организационных основ деятельности кредитных организаций, сущности и технологии совершения банковских операций и сделок, правил ведения бухгалтерского учета в кредитных организациях, угрозы банковской безопасности и мер по их устранению, правовых основ аудиторской деятельности. Особое место занимает обучение навыкам составления отчетности о деятельности кредитной организации, применения методов и средств защиты банковской информации, оформления первичных учетных документов, ведения синтетического и аналитического учета банковских операций в соответствующих регистрах бухгалтерского учета.

Читайте также:

Средние специальные учебные заведения по специальности «Банковское дело»:

  • Московский коммерческо-банковский колледж;
  • Московский кредитный колледж.

Оплата труда

Банковское сообщество – в числе лидеров по зарплатам, уровень которых зависит от занимаемой должности, величины банка. Портал Bankir.ru сообщает, что зарплаты банкиров растут быстрее инфляции.

Ступеньки карьеры и перспективы

Высшее образование является необходимым условием для карьеры и стартовой площадкой к профессионализму. Начать карьеру в банке можно с должности сотрудника службы клиентской поддержки, делопроизводителя, помощника бухгалтера. Зарплата начинающего специалиста, как правило, невысокая. Но зато присутствует возможность карьерного роста. Продвижение вверх по служебной лестнице банкира во многом зависит от усилий самого работника, опыта работы, уровня профессионального развития. В течение года можно стать менеджером среднего звена (руководителем отдела). При определенных способностях и стремлении есть возможность стать руководителем филиала банка, заместителем главы банка, директором банка.

Знаменитые банкиры

Майер Амшель Бауэр (Ротшильд) (1744–1812) – основатель международной династии банкиров, основатель банка во Франкфурте-на-Майне. Дело продолжили пять его сыновей: Амшель Майер, Соломон Майер, Натан Майер, Кальман Майер, Джеймс Майер. Братья создали за 20 лет крупнейший в мире международный банковский консорциум в крупнейших городах Европы (Париже, Лондоне, Вене, Неаполе, Франкфурте-на-Майне).

Пибоди (Peabody) Джордж (1795–1869) – коренной американец. В середине XIX века его банк с помощью капитала Старого Света финансировал промышленное развитие молодой республики. Без Пибоди экономика США развивалась бы не столь быстрыми темпами. И уж совершенно точно, без Пибоди не появилась бы империя Дж. П. Моргана.

Герберт Степич (нем. Herbert Stepic), родился 31 декабря 1946, Вена) – австрийский банкир. Герберт Степич создал уникальную сеть банков РЦБ и Райффайзен Интернациональ.

Геращенко Виктор Владимирович родился 21 декабря 1937 г. в Ленинграде. Профессор, доктор экономических наук. Председатель Центрального Банка России в годы перестройки. В марте 2002 года его сменил на этом посту Сергей Игнатьев. Виктор Геращенко работал в Международном валютном фонде, Международном банке реконструкции и развития, Многостороннем агентстве по гарантиям инвестиций, в Европейском банке реконструкции и развития. В декабре 2003 года был избран депутатом ГД четвертого созыва.

Портет идеального банкира

Известного банкира Евгения Бернштама несколько лет назад в интервью спросили, кто такой банкир. Он ответил, что «банкир – это, прежде всего, вменяемый человек». Современный банкир должен иметь хорошее профильное образование, уметь разбираться не только в банковских продуктах, но и в жизни, прекрасно знать психологию людей. Ему необходимо обладать конструктивным мышлением и быть консерватором в хорошем смысле слова. Очень важное качество для банкира – умение эффективно работать в команде. Необходимо иметь собственную позицию, вести определенный стиль жизни, расширять свой кругозор, уметь заставлять себя идти к цели и самосовершенствоваться. Некоторые клиенты могут дать фору по экономической грамотности многим банкирам. И если экономически образованный клиент сталкивается с неосведомленностью сотрудника банка, он перестает уважать, но не самого сотрудника как личность, а банк, с которым этот сотрудник ассоциируется в сознании клиента. Чем профессиональнее, последовательнее и целеустремленнее сотрудники, тем успешнее банк, в котором они работают, тем динамичнее и увереннее развивается банковская структура государства.

Интересные факты

Профессиональные праздники:

2 декабря Ассоциация российских банков объявила Днем банковского работника (с 2004 г.). К этому дню приурочено проведение ежегодного Международного финансового форума, на котором проходит обсуждение важнейших аспектов развития международной банковской системы и мировых финансовых рынков. А лучшие сотрудники банков в этот день получают Почетные нагрудные знаки Ассоциации. 

2 декабря – самая подходящая дата для установления банковского праздника. В этот день в 1990 г. были приняты законы «О Центральном Банке Российской Федерации» и «О банках и банковской деятельности». С этого дня началась новейшая история банковского дела в России.

Читайте также:

Примеры компаний с вакансиями банкира

Специальность Банковское дело — Учёба.ру

Подготовка специалистов, код направления 38.02.07

В числе общепрофессиональных дисциплин студенты изучают весь спектр экономических дисциплин —- экономику организации, статистику, менеджмент, документационное обеспечение управления, финансы, денежное обращение и кредит, бухгалтерский учет, организацию бухучета в банках, анализ финансово-хозяйственной деятельности, основы экономической теории. Из профессиональных модулей необходимо будет освоить ведение расчетных операций, осуществление кредитных операций. Практика студентов проходит в банках.

Выпускники востребованы в банках в качестве кредитных агентов, кассиров-операционистов и контролеров. Они проводят и документально оформляют основные виды банковских операций, составляют бухгалтерскую, финансовую и статистическую отчетность. Специалисты работают с депозитами и наличными деньгами, осуществляют безналичные платежи. Они разбираются в обязательствах и требованиях банка, документах по оформлению банковских операций, владеют информацией о финансовом состоянии клиентов и отчетной документации кредитных организаций.

Обучение: на базе 9 классов (срок обучения 2 г. 10 мес.), на базе 11 классов (срок обучения 1 г. 10 мес.)

Формы обучения: очная, очно-заочная, заочная

Колледжей

По этой специальности

В среднем по другим

Проходной балл

На эту специальность

В среднем на другие

Бюджетных мест

На эту специальность

В среднем на другие

Колледжи по специальности

64

бюджетных мест

от 4.5

проходной балл

от 57000 р.

за год

Миссия колледжа — формирование творческой личности, конкурентоспособного специалиста, достойного гражданина России. «Петровский колледж» знаменит по всей России и за рубежом. Образовательное учреждение имеет огромное количество зарубежных партнеров, взаимодействует с крупнейшими предприятиями Санкт-Петербурга и Ленинградской области, является членом крупнейших мировых объединений в различных социальных сферах.

25

бюджетных мест

от 4.3

проходной балл

от 22000 р.

за год

Челябинский колледж информатики, информационных технологий и экономики, Челябинский колледж промышленной автоматики, Челябинский техникум торговли и художественных промыслов — реорганизованы путем их слияния в Челябинский колледж информационно-промышленных технологий и художественных промыслов на основании распоряжения Правительства Челябинской области от 10.10.2012 № 250-рп. (переименован в соответствии с Приказом Министерства образования и науки Челябинской области от 28.09.2015 № 01/2744 в ГБПОУ «Южно-Уральский государственный колледж»). В августе 2016 года ГБПОУ «ЮУГК» на основании Приказа Министерства образования и науки Челябинской области № 03/879 от 30.03.2016 реорганизован в форме присоединения к нему ГБПОУ «Кыштымский радиомеханический техникум» (создан в 1956 г.)

9

бюджетных мест

от 4.3

проходной балл

от 34400 р.

за год

Столичный бизнес колледж — один из старейших негосударственных колледжей Москвы, работает с 1993 года. Здесь готовят специалистов в области экономики и финансов, управления и менеджмента, дизайна и компьютерных технологий. Среди преподавателей — доктора и кандидаты наук, заслуженные учителя РФ, многие из них являются авторами учебников и методических разработок.

60

бюджетных мест

от 3.9

проходной балл

На базе колледжа открыты: БПОО, РУМЦ, региональный центр развития движения «Абилимпикс». Колледж победитель по направлениям Национального проекта «Образование»: Создание цифровой образовательной среды; Обеспечение соответствия МТБ современным требованиям (федеральный проект «Молодые профессионалы», 5 мастерских «Информационно- коммуникационные технологии», 4 мастерских «Социальная сфера»; Создание ЦОПП.

0

бюджетных мест

от 20000 р.

за год

В Омский промышленно-экономический колледж принимаются все граждане, проживающие на определенной территории и имеющие право на получение образования соответствующего уровня на общедоступной основе. Возможность подачи поступающим документов в электронной форме в колледже не предусмотрена.

Показать все колледжи

Похожие специальности

подготовка квалифицированных рабочих

90

бюджетных мест

подготовка специалистов

4.27-4.98

проходной балл

1086

бюджетных мест

подготовка специалистов

3.57-4.96

проходной балл

7537

бюджетных мест

В колледжах предусмотрена программа базового и углубленного уровня подготовки, во втором случае срок обучения увеличивается на год, и выпускнику помимо квалификации «Бухгалтер» присваивается дополнительная квалификация «Специалист по налогообложению». Выпускник колледжа может претендовать на позицию младшего бухгалтера или помощника экономиста.

Показать все специальности

Банковское дело, суть банковского дела

Банковское дело – неотъемлемая часть экономики каждого государства. Это сфера жизни, в которой должен разбираться современный человек, если он желает сохранить и приумножить свои накопления, оформлять кредиты, хочет пользоваться другими услугами финансовых учреждений.

Содержание

Скрыть
  1. Суть банковского дела
    1. Где обучаются банковскому делу?
      1. Важность банковского дела
        1. Плюсы и минусы банковского дела
          1. Специалист в области банковского дела
            1. Специальность «Банковское дело»

                Так что же такое банковское дело? Это целый раздел экономической науки, посвященный банковскому сектору и его современному функционированию. Банковское дело позволяет понять, как и для чего используется банковский сектор, как он развивается, организуется, регулируется.

                Суть банковского дела

                Значимость банковской системы трудно переоценить в наше время. Суть банковского дела профессионалы рассматривают через призму маркетинга и менеджмента, инноваций, статистических данных, логистики.

                Суть банковского дела заключается в постепенном накоплении, надежном хранении, приумножении капиталов посредством управления активами и пассивами, оказания сберегательных, инвестиционных, кредитных услуг, а также операций по обмену валюты, по обращению ценных бумаг, по безналичному расчету и т. д.

                Где обучаются банковскому делу?

                Банковское дело – престижная, модная специальность, требующая внимательности, ответственности. Функции специалиста зависят от уровня должности. Если сотрудник уполномочен обслуживать операции клиентов с наличностью, его задачи: контроль над выдачей, погашением займов, выдача, смена банковских дебетовых карт и другое. Банкир – посредник, оператор кредитной системы. Где обучаются банковскому делу?

                В России существует множество профильных университетов, имеющих экономические, финансовые факультеты. Классическое образование будущие банкиры могут получить в МГУ, Финансовом университете, РЭУ, МГИМО – это известные, лучшие вузы страны. Для трудоустройства в банковском либо финансовом учреждении следует иметь экономическое образование. Профессионально ориентироваться позволит обучение специальности «банковское дело» (комплекс наук в области стандартных операций, бухгалтерского учета, финансового обращения, экономического прогноза). Обязательная программа также включает изучение возникновения, сущности работы системы кредитных операций.

                Важность банковского дела

                Банковская деятельность – неотъемлемая часть экономики любого государства. В условиях разработки, совершенствования экономических механизмов в системе кредитных, расчетно-денежных связей подтверждается важность банковского дела как эффективного средства развития рыночных отношений, обеспечения особых условий сохранения, приумножения накоплений населения, оформления кредитов.

                Грамотная организация, регулирование, совершенствование банковского сектора позволяет продуктивно управлять активами, пассивами клиентов банка, оказывать сберегательные, кредитные, инвестиционные услуги, поводить валютообменные операции, безналичные расчеты и другое. Процветание любой экономически развитой страны зависит от профессионалов, которые могут управлять, совершенствовать механизмы осуществления денежных операций внутри, за пределами страны.

                Плюсы и минусы банковского дела

                Как в любой профессии существуют плюсы и минусы банковского дела. К достоинствам можно отнести стабильность благодаря востребованности коммерческих банков, несмотря на непредсказуемость рынка. Карьерный рост обусловлен сложной должностной иерархией, где есть возможность продвижения по службе. Конкурентная заработная плата подтверждается развитой системой поощрения труда (бонусы, премии). Многие банки покрывают добровольное медицинское страхование сотрудников. Официальное оформление гарантирует социальную защищенность. Стабильный график, четкий рабочий дневной регламент позволяет планировать сотрудникам свободное время. В перечень недостатков можно включить высокую степень ответственности, монотонная работа в начале карьерного роста, небольшая оплата труда у новичков.

                Специалист в области банковского дела

                Специалист в области банковского дела – это человек с высокими математическими способностями, аналитическим, дедуктивным складом ума, хорошей памятью, стремлением доводить начатое до намеченного результата. Работник банка принимает, структурирует, анализирует, систематизирует принятую информацию. Сосредоточенность, усердие, целеустремленность, умение уделять внимание деталям – основные черты компетентного банкира.

                Работа требует доскональное знание экономических дисциплин, структуру банковских операций, имение здоровых амбиций. Успешное прохождение небольшого курса обучения в банке для молодых специалистов после принятия на работу гарантирует успешный карьерный рост. Многие банки практикуют проведение экзамена перед принятием кандидата на вакантную должность.

                Специальность «Банковское дело»

                Специальность «Банковское дело» предназначена для подготовки специалистов, способных выполнять банковские финансово-экономические манипуляции: предоставление кредитов, открытие депозитов, ведение счетов, документации, бухгалтерский учет. Также в обучение банковскому делу входит тщательная подготовка выпускников в осуществлении расчетно-кассового обслуживания, внутрибанковского контроля, учета, работы с активами, пассивами клиентов, ценными бумагами и другие операции.

                Специальность позволяет выпускнику работать в кредитных учреждениях, банках, экономических, финансовых отделах предприятий. Профессиональный банкир – это высокопрофильный специалист, знающий все тонкости, особенности финансовой системы мегаполиса.

                Совет от Сравни.ру: Знания о деятельности банков и их предложениях позволят грамотно распоряжаться финансами как физическим лицам, так и предприятиям.

                Специальность “Банковское дело”

                Приглашаем вас пройти обучение на специальности «Банковское дело»! В 2020 году на эту специальность ведётся набор на БЮДЖЕТНЫЕ МЕСТА!
                По окончанию обучения на данной специальности выпускники получают ДИПЛОМ ГОСУДАРСТВЕННОГО ОБРАЗЦА!

                Банковское дело признано одним из наиболее перспективных, престижных и востребованных направлений для профессионального развития. Это связано не только со спецификой банковской сферы, но и с ее постоянным ростом, расширением, разработкой новых продуктов, услуг, опций.

                Кроме того, банки предоставляют самые широкие возможности для старта карьеры с последующим ростом. Придя в банк младшим консультантом, уже через несколько лет возможно занять топовые должности.

                При этом обучение по специальности «Банковское дело» не обязывает к работе непосредственно в банке, но дает мощную подготовку, которая позволяет выпускникам в будущем проявить себя в любых интересных им направлениях, преимущественно, экономической направленности.

                Необходимые личностные качества:

                Для того чтобы успешно развиваться в банковском секторе необходимо обладать рядом качеств или воспитать их в себе. К ним относятся:

                • Ответственность;
                • Внимательность;
                • Нацеленность на результат;
                • Хорошие коммуникативные качества, умение убеждать и договариваться;
                • Стрессоустойчивость;
                • Лидерские качества;
                • Аккуратный, представительный внешний вид.

                Наличие всех или большей части указанных качеств поможет заинтересовать вас и увлечь в выбранное направление. Если же что-то для вас совсем не характерно, но есть большое желание развиваться в банковском деле, в Бизнес-Колледже вам помогут выработать, воспитать, укрепить в себе необходимые качества.

                Основные знания и навыки специалиста банковского дела

                Специалист банковского дела должен изучить экономику и законы экономики, знать основы менеджмента и маркетинга, разбираться в спектре банковских продуктов и услуг. В процессе обучения в Бизнес-Колледже студенты получают все необходимые базовые знания, в том числе по таким направлениям, как:

                • Финансовая математика,
                • Бухгалтерский учет,
                • Финансы, денежное обращение и кредит,
                • Организация бухгалтерского учета в банках,
                • Рынок ценных бумаг,
                • Ведение расчетных операций,
                • Осуществление кредитных операций.

                Почему Бизнес-Колледж ИРБиС?

                Высокий уровень профессорско-преподавательского состава

                Одной из традиций ИРБиС является особенно тщательный отбор преподавателей. В Бизнес-Колледже студенты перенимают знания и навыки у лучших. Наши преподаватели – это кандидаты и доктора наук, многие из них обладают большим практическим опытом работы в банковском секторе, занимают ведущие должности в банках региона.

                Важно, что они преданы выбранному направлению деятельности, поэтому их цель – передать студентам реальные знания, помочь овладеть всеми необходимыми навыками, качествами для дальнейшего комфортного профессионального развития, продолжения обучения.

                Уникально, что наши студенты, обучаясь в колледже, узнают и понимают то, что многим приходится осваивать в течение нескольких лет непосредственной профессиональной деятельности.

                Юлия Александровна Горская
                Кандидат экономических наук, преподает дисциплины и модули специальности «Банковское дело»

                Качественная ресурсная база

                В Бизнес-Колледже ИРБиС активно используются инновационные подходы к преподаванию, в том числе и в банковском деле. Максимально эффективным и интересным образовательный процесс делает использование специализированного обучающего программного обеспечения, виртуальных тренажеров.

                Получение практических знаний и навыков

                Однажды Махатма Ганди отметила: «Грамм собственного опыта стоит дороже тонны чужих наставлений». В Бизнес-Колледже ИРБиС студенты получают сильные практические навыки. Поскольку многие преподаватели специальности «Банковское дело» Бизнес-Колледжа ИРБиС являются действующими сотрудниками банковской сферы, они передают свои практические знания и опыт студентам.

                Кроме того, ИРБиС осуществляет сотрудничество с филиалами крупнейших банков нашего города (Сбербанк, Россельхозбанк и др.), поэтому студенты Бизнес-Колледжа имеют возможность прохождения практики, стажировок, участия в мастер-классах, форумах, конференциях (например, конференция «Agile Поволжья»), организованных нашими партнерами, а также посещения их отделений с экскурсиями (например, экскурсия в отделение нового формата Сбербанка).

                Научно-исследовательская работа

                В Бизнес-Колледже ИРБиС большое внимание уделяется научно-исследовательской работе студентов. В данном процессе основная цель – научить искать, структурировать, фильтровать информацию, пользоваться источниками информации, логически ее представлять, оформлять и выстраивать, выступать перед аудиторией, аргументированно доказывать свою позицию.

                Участие в научно-практической конференции

                Студенты Бизнес-Колледжа – постоянные участники конференций и конкурсов, соответствующей тематической направленности (например, в 2019 году студенты приняли участие в научно-практической конференции «Актуальные проблемы и перспективы развития банковского сектора России»).

                Кем можно работать:

                • Менеджер по финансам;
                • Операционный работник;
                • Кредитный специалист;
                • Менеджер по обслуживанию клиентов;
                • Экономист;
                • Финансовый аналитик;
                • Кассир;
                • Инвестиционный менеджер.

                Трамплины от Бизнес-Колледжа к профессиональному росту:

                По итогам успешного обучения в Бизнес-Колледже наши студенты получают ряд преимуществ, позволяющих им качественно и эффективно продолжать профессиональное образование, выстраивать карьеру, развивать собственный бизнес.

                Выпускники Бизнес-Колледжа специальности «Банковское дело» получают:

                • Диплом специалиста банковского дела государственного образца;
                • Реальные практические знания и опыт;
                • Поддержку в дальнейшем профессиональном развитии, трудоустройстве.

                Лучший показатель качества работы Бизнес-Колледжа – это успехи его студентов и выпускников, поэтому мы предоставляем им все самое лучшее: проверенные временем и современные, инновационные техники и технологии преподавания, высококвалифицированных преподавателей, мощную образовательную базу и насыщенную студенческую жизнь. Бизнес-Колледж ИРБиС – первый шаг к успешной карьере.

                БазаСрок обученияФорма обучения
                На базе 9 классов 2 г. 10 мес. Очная форма
                На базе 11 классов 1 г. 10 мес. Очная форма

                Забронировать место на обучение по специальности «Банковское дело» можно по ссылке
                Записаться на он-Лайн консультацию по поступлению на бюджетное место можно по ссылке

                Банковское дело — поступить заочно в колледж

                1 семестр   ч
                 Общеобразовательный цикл   556
                 Среднее общее образование  556
                 Общие учебные предметы  367
                 Русский язык   16
                 Литература   46
                 Иностранный язык    48
                 Математика   64
                 История   96
                 Физическая культура    49
                 Основы безопасности жизнедеятельности   48
                 Учебные предметы по выбору   127
                 Родной язык    16
                 Экономика    46
                 Право    65
                 Дополнительные учебные предметы    62
                 Деловой этикет / Финансовая грамотность    62
                 2 семестр  
                 Общеобразовательный цикл    789
                 Среднее общее образование   789
                 Общие учебные предметы   460
                 Русский язык    44
                 Литература    66
                 Иностранный язык    66
                 Математика   115
                 История    42
                 Физическая культура    67
                 Основы безопасности жизнедеятельности    26
                 Астрономия    34
                 Учебные предметы по выбору    253
                 Родной язык     44
                 Экономика   121
                 Право    88
                 Дополнительные учебные предметы     76
                 Деловой этикет / Финансовая грамотность     76
                 3 семестр  
                 ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА  464
                 Общий гуманитарный и социально-экономический цикл  106
                  История    44
                  Иностранный язык в профессиональной деятельности    14
                  Физическая культура    48
                  Математический и общий естественнонаучный цикл   70
                  Элементы высшей математики   70
                  Общепрофессиональный цикл   288
                  Бухгалтерский учет    72
                  Безопасность жизнедеятельности    16
                  Документационное обеспечение управления    38
                 Основы банковского дела   162
                 4 семестр  
                 ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА   696
                 Общий гуманитарный и социально-экономический цикл   172
                 Основы философии    38
                 Психология общения    50
                 Иностранный язык в профессиональной деятельности    18
                 Физическая культура    66
                 Математический и общий естественнонаучный цикл    26
                 Экологические основы природопользования    26
                 Общепрофессиональный цикл   228
                 Экономика организации   45
                 Менеджмент    27
                 Организация бухгалтерского учета в банках  58
                 Рынок ценных бумаг   30
                 Безопасность жизнедеятельности  38
                 Информационные технологии в профессиональной деятельности   30
                 ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ЦИКЛ  270
                 Ведение расчетных операций (ПМ.01)   270
                 Организация безналичных расчетов    76
                 Кассовые операции банка    50
                 Учебная практика: Ознакомление с деятельностью по профессии "Агент банка"    72
                 Производственная практика: Выполнение работ по профессии "Агент банка"    72
                  5 семестр  
                 ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА 460   
                 Общий гуманитарный и социально-экономический цикл   32
                 Иностранный язык в профессиональной деятельности   10
                 Физическая культура    22
                 Общепрофессиональный цикл   122
                 Анализ финансово-хозяйственной деятельности   50
                 Основы предпринимательской деятельности   32
                 Информационные технологии в профессиональной деятельности   40
                 ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ЦИКЛ   306
                 Ведение расчетных операций (ПМ.01)   278
                 Организация безналичных расчетов    68
                 Кассовые операции банка    56
                 Международные расчеты по экспортно-импортным операциям    46
                 Учебная практика: Ознакомление с расчетными операциями    36
                 Производственная практика: Практические навыки в проведении расчетных операций    72
                 Осуществление кредитных операций (ПМ.02)    28
                 Организация кредитной работы    28
                  6 семестр  
                 ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА   427
                 Общий гуманитарный и социально-экономический цикл    23
                 Иностранный язык в профессиональной деятельности     7
                 Физическая культура     16
                 Общепрофессиональный цикл      37
                 Анализ финансово-хозяйственной деятельности      37
                 ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ЦИКЛ    367
                 Осуществление кредитных операций (ПМ.02)    223
                 Организация кредитной работы      45
                 Учет кредитных операций банка      70
                 Учебная практика: Ознакомление с кредитными операциями      36
                 Производственная практика: Практические навыки организации      72
                 ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ ПРАКТИКА (ПРЕДДИПЛОМНАЯ)    144
                 Защита выпускной квалификационной работы, в форме дипломной работы и демонстрационного экзамена      216

                Специальность 38.02.07 Банковское дело


                • осуществлять расчетно-кассовое обслуживание клиентов,
                • осуществлять безналичные платежи с использованием различных форм расчетов в национальной и иностранной валютах,
                • осуществлять расчетное обслуживание счетов бюджетов различных уровней,
                • осуществлять межбанковские расчеты,
                • осуществлять международные расчеты по экспортно-импортным операциям,
                • обслуживать расчетные операции с использованием различных видов платежных карт,
                • оценивать кредитоспособность клиентов,
                • осуществлять и оформлять выдачу кредитов,
                • осуществлять сопровождение выданных кредитов,
                • проводить операции на рынке межбанковских кредитов,
                • формировать и регулировать резервы на возможные потери по кредитам,
                • осуществлять пассивные операции с акциями, облигациями, сберегательными и депозитными сертификатами,
                • осуществлять активные операции с акциями и долговыми обязательствами,
                • существлять операции с векселями,
                • осуществлять посреднические операции с ценными бумагами,
                • совершать и оформлять эмиссионно-кассовые операции,
                • производить и оформлять межбанковские расчеты через расчетную сеть Банка России,
                • выполнять и оформлять операции по рефинансированию кредитных организаций,
                • выполнять и оформлять депозитные операции с кредитными организациями,
                • осуществлять контроль за выполнением кредитными организациями резервных требований Банка России,
                • вести учет имущества кредитных организаций,
                • осуществлять операции по учету доходов, расходов и результатов деятельности,
                • осуществлять операции по уплате налогов, плательщиками которых являются кредитные организации,
                • осуществлять операции по удержанию и уплате налога на доходы физических лиц,
                • составлять бухгалтерскую отчетность.
                • психология общения,
                • элементы высшей математики,
                • финансовая математика,
                • информационные технологии в профессиональной деятельности,
                • экономика организации,
                • документационное обеспечение управления,
                • правовое обеспечение профессиональной деятельности,
                • финансы, денежное обращение и кредит,
                • структура государственного бюджета, 
                • бухгалтерский учет,
                • бухгалтерская отчетность,
                • организация бухгалтерского учета в банках,
                • анализ финансово-хозяйственной деятельности,
                • основы экономической теории,
                • структура и функции центрального банка российской федерации,
                • банковское регулирование и надзор,
                • системы банковского надзора в России и за рубежом,
                • денежная и банковская статистика,
                • деятельность кредитно-финансовых институтов,
                • организация деятельности лизинговых и факторинговых компаний,
                • организация безналичных расчетов,
                • организация кредитной работы,
                • операции банков на рынке ценных бумаг,
                • нормы международного права, определяющие правила проведения международных расчетов,
                • правовые основы деятельности Центрального банка Российской Федерации,
                • система межбанковских счетов,
                • операции банка России,
                • операции по обеспечению внутрибанковской деятельности.

                Основы банковского дела: Типы банков | Erif.pl

                По данным Всемирного банка, почти 87% поляков старше 15 лет имеют банковский счет. Банковские услуги стали частью нашей повседневной жизни, сопровождая нас на протяжении всей нашей взрослой жизни.

                Активное использование не всегда связано с удовлетворительным состоянием знаний - до 55% поляков оценивают свой уровень осведомленности в экономических и финансовых вопросах от очень низкого до среднего (результаты исследования Уровень финансового образования поляков в 2018 году по заказу Варшавского банковского института).Имея в виду этих людей, мы представляем еще один текст из серии «Основы банковского дела» о типах банков, действующих на польском рынке.

                Польская банковская система

                Польская банковская система состоит из трех типов институтов: стабилизационных, рыночных и вспомогательных. Стабилизирующие учреждения (включая центральный банк) контролируют надлежащее функционирование всей системы, в то время как вспомогательные учреждения страхуют и связывают банки. Рынок состоит из кооперативных (не ориентированных на прибыль) и коммерческих банков (получающих доход от операций).Некоторые коммерческие банки специализируются на узком спектре услуг, в то время как другие предлагают наиболее типичные банковские продукты.

                Кооперативные банки

                Кооперативные банки, как следует из их названия, действуют в форме кооперативов, чаще всего в деревнях и небольших городах. Они принадлежат кооперативам, то есть акционерам, которые имеют право голосовать на общем собрании и участвовать в прибыли банка. Однако основной целью кооперативных банков является не получение прибыли, а предоставление акционерам (часто представителям таких профессий, как фермеры или ремесленники) доступ к привлекательным банковским услугам, включая ссуды, на которые у этих людей не было бы шансов в других банках.Нередко кооперативные банки являются единственными банковскими учреждениями в небольших городах, которые предоставляют такой широкий спектр услуг.

                В Польше кооперативные банки связаны с тремя основными учреждениями: Bank Polskiej Spółdzielczości SA в Варшаве, Mazowiecki Bank Regionalny SA в Варшаве и Spółdzielcza Grupa Bankowa.

                Универсальные банки

                Самыми распространенными банками в Польше и Европе являются универсальные банки, услуги которых ориентированы на массовых клиентов.Как предприятия они ориентированы на получение максимальной прибыли от своей деятельности. Они предлагают большую часть или всю разрешенную законом банковскую деятельность, и их деятельность не подлежит профилированию или специализации.

                Основные услуги универсальных банков включают в себя управление доверительными активами, проведение расчетных операций, финансовое брокерство и консультирование, страхование, брокерские услуги, инвестиционную деятельность и выпуск ценных бумаг.

                Типы специальных банков

                Специальные или специализированные банки нацелены на узкую группу клиентов, заинтересованных в определенных финансовых услугах.Это могут быть: инвестиционные банки, ипотечные банки, автомобильные банки, банки, обслуживающие фондовые биржи, промышленные, сельскохозяйственные или региональные банки. Сосредоточившись на конкретном виде обслуживания, они часто могут предложить лучшие условия, чем универсальные банки.

                Ипотечные банки занимаются только выдачей ссуд на строительство дома или покупку квартиры или квартиры. Это долгосрочные ссуды, обычно с фиксированной процентной ставкой. В таком случае срок кредита зачастую больше, чем в случае с другими банками.

                инвестиционных банка специализируются на инвестиционных сделках, управленческих и финансовых консультационных услугах. Их услуги включают в себя большой капитал и отличаются долгосрочным характером, что делает их в основном используемыми предприятиями.

                Автобанки в основном предлагают автокредиты, автострахование и автострахование. Чаще всего их воплощают в жизнь автомобильные концерны и поэтому выдают ссуды на покупку собственных марок.

                .90,000 Что такое открытый банкинг? | Santander Bank Polska (ранее BZWBK)

                Что такое PSD2 и какие изменения он внес

                PSD2 , или Директива о платежных услугах 2, является директивой Европейского парламента, которая сильно изменила финансовый мир. Содержащиеся в нем законы унифицируют рынок платежных услуг во всех странах Европейского Союза. Новые правила являются ответом на изменения в поведении потребителей, которые пользуются финансовыми услугами совершенно иначе, чем 10 или 20 лет назад.В мире, где большинство транзакций совершается в электронном виде, необходимо было ввести правила, регулирующие этот вопрос.

                Что это значит для клиентов?

                Наиболее важные изменения, которые были реализованы благодаря Директиве 2 о платежных услугах, включают:

                Введение строгой аутентификации

                При входе в систему интернет-банкинга и мобильного банкинга мы проверяем вашу личность в два этапа. Помимо ввода логина и пароля, необходимо также подтвердить логин с помощью дополнительного инструмента авторизации (например,с кодом SMS).

                Сокращение сроков рассмотрения жалоб

                Банк должен ответить на поданную жалобу в течение 15 рабочих дней (ранее 30 календарных дней). В особых случаях срок ответа банка составляет 35 рабочих дней (ранее 60 календарных дней).

                Снижение ответственности клиента за несанкционированные операции с картами

                Если ваша карта утеряна или украдена и с ее помощью кто-то производит платеж, ваша финансовая ответственность в этом случае ограничивается суммой только 50 евро - ранее это было 150 евро.Убытки, превышающие эту величину , покрываются поставщиком платежных услуг .

                Более дешевые переводы в иностранной валюте

                Переводы между счетами, работающими на территории стран-участниц Европейской экономической зоны ( EEA ), теперь дешевле (осуществляется только в варианте SHA) и быстрее (переводы в любой валюте стран-участниц осуществляются в течение одного рабочего дня).

                Как легко видеть, при введении новых правил очень важно было повысить безопасность транзакций и защитить клиента.Но не только это - парламентарии также хотели усилить конкуренцию между организациями, работающими в финансовой индустрии, что, в свою очередь, должно было способствовать появлению на рынке новых инновационных услуг. Идея заключалась в том, чтобы клиенты имели доступ к более широкому спектру услуг, которые повысили бы удобство их продуктов. Здесь мы приходим к идее открытого банкинга.

                .

                Финансы молодежи онлайн. В основном банковское дело и электронная коммерция

                Это результат отчета Easy Check и Национального реестра долга. Чаще всего они пользуются финансовыми услугами через банки, электронные магазины и торговые площадки. Такое отношение предполагает, что одним из основных бенефициаров развития открытого банковского обслуживания, гарантированного директивой PSD2 ЕС, может быть индустрия электронной коммерции.

                Подробнее

                Что умеют приложения для смартфонов.Мобильный банкинг 2021

                Соблазнительных акций и бонусов для открытия счета уже недостаточно. Все больше и больше людей выбирают банк после проверки банковских возможностей приложения. Предварительного просмотра баланса, переводов и способов оплаты явно недостаточно. Ожидания растут.

                Среди финансовых услуг, которыми мы пользуемся через Интернет, поляки чаще всего выбирают онлайн-платежи (79%) и мобильный банкинг (74%). Первым решением чаще всего пользуются молодые люди 18-34 лет (более 83%). То же самое и с онлайн-банкингом. В данном случае процент молодых поляков, которые им пользуются, составляет около 80 процентов. Эта статистика уменьшается с увеличением возраста респондентов.

                На вопрос об учреждениях, в которых они пользуются указанными ранее финансовыми услугами, молодые респонденты чаще всего указывают на банки (72%) и веб-сайты торговых площадок, например, Allegro и OLX (69%). Интернет-магазины также заняли первое место в списке - более 63% из них сделали выбор.предметы. Интересно, что самые молодые в возрасте от 18 до 24 лет - это группа, в которой банки заняли лишь третье место (67%). Они чаще пользуются интернет-магазинами (75%) и сайтами продаж (73%) в Интернете.

                О директиве PSD2 знает каждый второй поляк в возрасте от 25 до 34 лет.

                Основой для внедрения новых решений на основе открытого банкинга является директива ЕС PSD2. По данным опроса, об этом знают более 1/3 респондентов. Наиболее осведомлены об этом люди в возрасте от 25 до 34 лет.с участием. Почти половина (47%) из них знают о директиве и знают, что она обеспечивает безопасный обмен информацией с нашего банковского счета с другими организациями.

                Каждый третий респондент знает, что благодаря директиве PSD2 небанковские учреждения также имеют доступ к информации со счета. Почти 60 процентов респондентов знают, что такой доступ требует согласия владельца аккаунта. Это одно из условий гарантии безопасности данных. Однако есть еще правила.

                - Только лица, имеющие соответствующую лицензию Польской финансовой инспекции, могут иметь доступ к информации о счете и право на ее раскрытие, и только с согласия и по запросу владельца счета.Когда клиент во время процесса продажи, например, подачи заявки на ссуду, соглашается поделиться данными из учетной записи, он входит в свой банк по ссылке, предоставленной компанией. Предприниматель может получить доступ к информации в течение максимум 90 дней. В течение этого времени он может контролировать свои расходы и доходы, - объясняет Збигнев Хордецкий, президент Easy Check,

                Подробнее

                На скольких устройствах можно установить банковское приложение

                На скольких мобильных устройствах можно установить банковское приложение? Есть банки, которые ограничивают вас тремя, есть банки, которые ограничивают вас пятью, и есть банки, которые не имеют ограничений.

                Самореклама

                Дискуссионная панель "Ах те журналы"

                Двигатели стрелы работают на полную мощность - рынок будет расти за счет дальнейшего развития логистики и электронной коммерции.

                ОТНОШЕНИЕ ЧАСОВ

                Данные из счета в обмен на более низкую цену или дополнительную услугу

                Поляки интересуются возможностями открытого банкинга. Более половины из них (53,5%) рассматривают, например, возможность использования индивидуальных финансовых услуг, напримерстрахование, ссуды и т. д. В обмен на конкретные льготы значительная часть респондентов (55%) также была бы готова предоставить информацию из истории своих банковских счетов. Среди молодых поляков этот процент еще выше и составляет более 60%. Самыми важными преимуществами, которые убедили бы их сделать это, респонденты в возрасте 18-34 лет считают, в частности, более низкая цена продукта (27%), специальное предложение в виде бесплатного кредита или страхования кредита (26%), дополнительная услуга (23%) и упрощение процесса продажи и проверки личности (20%), что необходимо, например, при подаче заявки на кредит онлайн.

                .90,000 mBank - единственный такой банк в облаке - Пресс-центр

                мБанк, как один из первых банков в Польше, предоставил более 8,3 тыс. Долларов США. сотрудники современные инструменты для общения и совместной работы в публичном облаке. Благодаря комплексной реализации сервиса Microsoft Office 365 каждый сотрудник банка имеет доступ к файлам из любого места, а банк может сам создавать новые приложения.

                Нажмите здесь, чтобы загрузить носитель

                mBank уже много лет является синонимом инновационных банковских решений.Это первый полностью онлайн-банк в Польше, который сегодня задает направление развития банковского дела в сторону облака. Раньше он уже создавал облачные проекты, такие как платежный шлюз Paynow, а теперь радикально меняет способ работы внутри организации, используя общедоступное облако. Благодаря вычислительным услугам, предлагаемым Microsoft, каждый из 8,3 тыс. Человек. Сотрудники mBank могут работать из любого места, используя современный и безопасный доступ к данным. Внедрение Microsoft 365 отвечает потребностям такой большой организации и нормативным требованиям.

                «Мы стараемся соответствовать ожиданиям клиентов и даже превосходить их. Раньше клиент мог приходить в банк в определенное время, а сегодня мы открыты 24 часа в сутки. И это признак цифровой трансформации. Облако - это далекое будущее. С точки зрения построения систем, доступности, гибкости, затрат - от облака нет пути назад », - сказал Цезарий Стипулковски, президент правления mBank.

                Облако на каждого сотрудника

                mBank требовалась платформа, которая поддерживала бы сотрудников в их повседневных процессах.Особенно в общении, желательно с использованием мобильных решений. Также было важно, чтобы сотрудники могли эффективно работать с данными, что на практике означало не только их создание или поиск, но также совместное использование и совместную работу в командах. Внедренная технология позволяет поднять сотрудничество на более высокий уровень, а поддерживаемые бизнес-процессы работают быстрее и эффективнее. Одна из основных целей этой платформы - легкий доступ к данным, которые будут доступны при соблюдении строгих стандартов безопасности.

                «Мы выбрали пакет Microsoft 365, потому что это ведущее корпоративное решение, которое позволило нам интегрироваться с ИТ-инструментами банка. Объем внедрения охватывал всех сотрудников банка и касался, в том числе, Обмен в Интернете, OneDrive, Teams, Planner, WhiteBoard, To Do и Forms. Например, Exchange Online означает очень большой почтовый ящик, в котором можно хранить несравненно больше данных, чем раньше. OneDrive позволяет хранить данные и обмениваться ими, а Teams - это центральный инструмент для общения и совместной работы.WhiteBoard поддерживает команды mBank в их творческой работе, а более простые приложения Planner и To Do - в улучшенной организации работы и отслеживании хода проекта », - сказал Адам Ксит, , заместитель директора центра передового опыта ИТ / облачных технологий в mBank.

                mBank также планирует использовать платформу Microsoft для создания собственных приложений, отвечающих внутренним и бизнес-потребностям. В настоящее время мы создаем приложение FeedbackApp, которое, благодаря отзывам участников встречи, может помочь организатору подготовить эффективные встречи в будущем.С другой стороны, приложение MeetingApp уже является переводом облачных решений на следующий этап, так как оно будет использоваться сотрудниками филиалов для выполнения нормативных требований во время встреч с клиентами.

                мБанк уже имеет опыт работы с облаком

                Однако это не первый «облачный шаг» компании. Четыре года назад mBank был первым, кто проложил путь к облаку, разработав корректировку нормативных требований к текущим технологическим возможностям и уровню гарантированной безопасности.

                «Мы первый банк, использующий публичное облако. У нас есть несколько первых серьезных внедрений. Примером этого является Paynow, платежное решение для электронной коммерции, использующее облако. Ключом к переходу на публичное облако в банковской сфере является, прежде всего, безопасность и защита данных, а также соблюдение нормативных требований », - сказал Михал Плехавски, управляющий директор по ИТ и технологиям mBank.

                В настоящее время каждый сотрудник банка имеет доступ к файлам из любого места и с любого устройства, и, что наиболее важно, этот доступ соответствует требованиям надзора и кибербезопасности.

                Более полный запуск облачных компаний зависит от людей, процессов и технологий. Создание mElements - технологической компании из группы mBank, отвечающей потребностям электронной коммерции, было бы невозможно без обширных цифровых компетенций сотрудников и соответствующих облачных инструментов. Основная задача компании - создавать решения, которые улучшают опыт покупок в Интернете как для покупателей, так и для продавцов. Работая в сфере электронной коммерции, он использует решения API Banking.

                Люди, процессы, технологии

                Банк должен постоянно развиваться исходя из потребностей клиентов и сотрудников. Технология призвана поддерживать их таким образом, чтобы сотрудничество между клиентом и банком было максимально простым. По этой причине банк также улучшает внутренние процессы и поддерживает мобильность своих сотрудников.

                «Самый важный капитал в mBank - это клиенты и сотрудники, которые ежедневно их поддерживают. Крайне важно, чтобы мы могли работать непрерывно и чтобы технологии улучшали нашу работу.Вот почему мы выбрали Office 365. Наши сотрудники получили возможность создавать, совместно использовать и искать файлы в организации. И все это безопасно и подотчетно. Инструменты из пакета Office 365 влияют на личную эффективность сотрудников, а это, в свою очередь, влияет на эффективность всей организации. Внедрение Office 365 было большой проблемой, особенно в финансовом секторе. Нам удалось сделать это в соответствии с отраслевыми правилами », - отметил Адам Ксит .

                Столь большое изменение в организации было связано еще и с необходимостью ее объяснения и усвоения.Заслуживает внимания группа из 100 послов цифровых изменений. Эта группа очень активно участвовала в повышении уровня знаний и компетенций в компании. В результате изменение было легко и незамедлительно внедрено во всей организации.

                «mBank - это пример финансового учреждения, которое на протяжении многих лет устанавливает стандарты для всего банковского сектора в Польше и в регионе. Инновационная бизнес-модель, адаптированная к потребностям современного клиента, а также эффективное использование новейших технологических решений ставят mBank на передний план лидеров цифровизации, которые меняют и модернизируют польскую экономику.Именно благодаря таким компаниям Польская цифровая долина становится реальностью. Мы гордимся тем, что являемся партнером в развитии лидера облачного банкинга, - сказал Томаш Вилецки, директор по продажам финансового сектора польского отделения Microsoft, .

                .

                Вызовы, с которыми сталкиваются банки перед лицом COVID-19 | Deloitte

                90 022

                Финансы и бизнес

                Текущие и потенциальные последствия

                Соответствующие вопросы

                Управление ликвидностью

                · Угроза ликвидности финансовых рынков.

                · Некоторые организации могут уже оказаться в ситуации, требующей запуска планов обеспечения ликвидности на случай непредвиденных обстоятельств.

                · Сложности в поддержании доверия клиентов и привлечении новых вкладов.

                · Соответствует ли план банка на случай непредвиденных обстоятельств ликвидности преобладающим рыночным условиям? Следует ли проверять принятые предположения?

                · Если есть необходимость продать активы для получения ликвидности, подготовлено ли учреждение к этому?

                · Контролируется ли ликвидность на постоянной основе? Контролируются ли индикаторы запуска плана восстановления?

                · Поддерживает ли Банк постоянный контакт с надзорным органом перед лицом сложной ситуации с ликвидностью на рынке?

                Управление капиталом

                · Влияние на RWA: повышенный риск контрагента, волатильность цен на финансовых рынках.

                · Ухудшение качества портфеля банка.

                · Трудности с получением дополнительных собственных средств.

                · Исключение из обзора финансовой отчетности за 1 квартал 2020 года означает невозможность классифицировать текущую прибыль за 1 квартал как инструменты в T1 Банка.

                · В какой степени волатильность цен и повышенный риск контрагента повлияют на RWA банка?

                · Каков результат стресс-тестов состояния капитала Банка? Стоит ли менять пессимистический сценарий на более суровый?

                · Каковы возможности оптимизации RWA / источников капитала?

                · Контролируются ли индикаторы запуска плана восстановления?

                Подход, основанный на внутренних рейтингах

                · Текущая экономическая ситуация может исказить параметры моделей AIRB.

                · Можно ли вступить в диалог с надзорным органом для внесения корректировок в модель?

                Выручка и затраты

                · Экономический спад может привести к снижению интереса к банковским продуктам.

                · Снижение процентных ставок отрицательно скажется на размере доходов банков.

                · Каковы возможности увеличения непроцентного дохода?

                · Знает ли руководство об областях, в которых снижение прибыльности может быть наибольшим?

                · Контролируются ли индикаторы запуска плана восстановления?

                Кредитный портфель

                · Качество кредитного портфеля может ухудшиться вместе с ухудшением положения заемщиков.

                · Уменьшение стоимости обеспечения.

                · Клиенты, как частные, так и корпоративные, могут ограничиться минимальными / отсроченными платежами.

                · Какие уступки мог бы сделать банк, чтобы поддерживать хорошее сотрудничество с затронутым клиентом? Можно ли пересмотреть условия кредита - в какой степени?

                · Могут ли заемщики нарушить договорные обязательства? Предусмотрены ли в банке исключения?

                · Осуществлялось ли общение с клиентами относительно возможных решений?

                Возможность отсрочки погашения кредита

                · Необходимость подписания приложений к договорам с заемщиками, которые решили воспользоваться возможностью отсрочки погашения платежей по кредиту.

                · Бремя текущей ликвидности.

                · Возможное снижение процентных доходов в будущем.

                · Использование процентов увеличит ваши позиции при одновременном увеличении вашего RWA.

                · Каков подходящий период предоставления объектов, чтобы контракт не требовал подписания нового приложения к контракту (риск двойного упрощения процедур, приводящего к невыполнению обязательств).

                · Может ли предоставленная отсрочка представлять собой существенное или нематериальное изменение потоков договоров согласно МСФО (IFRS) 9 в отношении подверженности риску?

                Обеспечение сделки

                · Неустойчивость финансовых рынков может увеличить рыночный риск и риск контрагента.

                · Как быстро можно скорректировать стратегию хеджирования в соответствии с волатильностью рынка?

                · Достаточно ли залога у крупных сделок?

                · Актуальна ли оценка обеспечения?

                .

                (EBA) Европейское банковское управление 9000 1

                Стажировка (ассистентские должности)

                Место нахождения: Париж (Франция)

                Тип трудового договора: Стажер


                Европейское банковское управление (EBA) объявляет призыв к выражению заинтересованности в различных должностях. Цель программы стажировки - дать возможность новым выпускникам получить уникальный практический опыт работы с EBA, а также ознакомиться с целями и задачами регулирования финансового сектора и общего надзора, и, в частности, с целями EBA.

                Кто может подать заявку: 90 013 Люди, которые недавно закончили обучение

                Продолжительность: 6 месяцев с возможностью продления еще на 6 месяцев (максимум 12 месяцев)

                Оплачиваемая стажировка: В соответствии с Решение ЕВА о стажировке (доступно на сайте ЕВА)

                Сроки начала стажировки: 90 013 Разное

                Дополнительная информация: https://eba.europa.eu/about-us/careers/traineeships
                Стажировки (должности специалистов)

                Место нахождения: Париж (Франция)

                Тип трудового договора: Стажер


                Европейское банковское управление (EBA) объявляет призыв к выражению заинтересованности в различных профессиональных должностях в следующих отделах:

                90 036 90 037 Департамент экономического анализа и статистики 90 038 90 037Департамент пруденциального регулирования и надзора, политики и координации политики
              1. Департамент банковских рынков, инноваций и потребителей
              2. Юридический департамент.

              Цель программы стажировки - предоставить новым выпускникам уникальный практический опыт, участвуя в повседневной работе EBA. Стажировки также призваны помочь им узнать о целях и предпосылках регулирования финансового сектора.

              Кто может подать заявку: 90 013 Люди, которые недавно закончили обучение

              Продолжительность: 6 месяцев с возможностью продления еще на 6 месяцев (максимум 12 месяцев)

              Оплачиваемая стажировка: В соответствии с Решение ЕВА о стажировке (доступно на сайте ЕВА)

              Сроки начала стажировки: 90 013 Разное

              Дополнительная информация: https: // eba.europa.eu/about-us/careers/traineeships .90,000 Открытые банковские операции - Bank Pekao S.A.

              Мы хотели бы сообщить вам, что в рамках нашего веб-сайта мы используем файлы cookie для предоставления услуг на самом высоком уровне и в соответствии с вашими индивидуальными предпочтениями. Использование сайта без изменения настроек означает, что вы принимаете получение файлов cookie. Вы можете изменить настройки файлов cookie в любое время при использовании веб-сайта.
              Я даю согласие на обработку моих персональных данных в маркетинговых целях, включая профилирование, а также в аналитических целях в рамках использования веб-сайтов, служб и других функций, в том числе сохраненных в файлах cookie, банком Pekao S.A. с целью маркетинга продуктов и услуг третьих сторон и организаций, сотрудничающих с Банком, включая компании из группы капитала Банка и Надежных партнеров.

              Выражение согласия является добровольным. Я подтверждаю, что могу отозвать свое согласие в любое время, например, сняв флажок в разделе информации о файлах cookie на веб-сайте. Отзыв моего согласия не влияет на законность обработки, которая была проведена на основании моего согласия до его отзыва.

              Основная информация об обработке персональных данных
              Контроллер данных
              Bank Polska Kasa Opieki S.A.
              юридических лиц из группы капитала банка - полный список доступен здесь
              доверенных партнеров - полный список доступен здесь

              Цели обработки данных
              1. Маркетинг, в том числе профилирование и аналитические цели
              2. Предоставление услуг Банка
              3. Настройка содержания сайтов Банка под Ваши интересы
              4.Выявление ботов и мошенничества в сервисах Банка
              5. Статистические измерения и улучшение сервисов Банка

              Правовые основания для обработки данных
              1. Маркетинг, включая профилирование и аналитические цели, в отношении продуктов или услуг Банка - законный интерес Банка
              2. Маркетинг, включая профилирование и аналитические цели, в отношении продуктов или услуг третьих лиц (организаций) от группы капитала Банка и Доверенных партнеров) - ваше добровольное согласие
              3.Банковские услуги - необходимость обработки персональных данных для исполнения договора
              4. Прочие цели - Законный интерес Банка

              Получатели данных
              Лица, обрабатывающие данные по запросу администратора, включая маркетинговые агентства и организации, уполномоченные получать данные на основании применимого законодательства. Юридические лица из группы капитала Банка и доверенных партнеров.

              Права субъекта данных
              Право требовать исправления, удаления или ограничения обработки данных; право отозвать согласие на обработку персональных данных; возражение против обработки, другие права, указанные в подробной информации об обработке данных.

              Подробнее
              Информационная статья Файлы cookie
              Политика конфиденциальности

              .

              Смотрите также